1:a linjechef Förlossningen Falu lasarett

Hos oss på Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hälsosamt Dalarna!

ARBETSBESKRIVNING

Arbetsplatsbeskrivning

Faluns förlossningsavdelning är den enda i Dalarnas län, vilket innebär att vi ansvarar för all förlossningsvård i Dalarna.
Kvinnokliniken har moderna lokaler i Falu lasaretts nyaste vårdbyggnad. Vi har fn strax under 3000 förlossningar per år. Inom förlossningsavdelningen finns en antenatal vårdenhet, BB- avdelningen som är sammanvävd med neonatalavdelningen ligger i nära anslutning till BB/Förlossning. Patienthotellet har moderna lokaler där ytterligare utveckling av vårdkedjan för alla födande familjer planeras.
Avdelningen har ca 75 medarbetare, vilket innebär att vi var fullbemannade innan den senaste arbetstidsförkortningen. Vid avdelningen utbildas barnmorskor i samarbete med högskolan Dalarna, vilket löpande ger oss ett bra tillskott till denna yrkeskategori.

Arbetsbeskrivning
Som 1:a linjens chef har Du ett ansvar att leda, samordna och utveckla förlossningsavdelningen gällande personal, ekonomi, omvårdnad, drift och arbetsmiljö. Till din hjälp har du minst en biträdande avdelningschef, en vårdutvecklare, bemanningsassistenter, medicintekniskt ansvarig med fler specialfunktioner. Tillsammans med övriga chefer på kliniken ingår Du i Kvinnosjukvårdens ledningsgrupp och du är direkt underställd verksamhetschefen. Ett nära samarbete med chefen för BB är nödvändigt. Du bidrar som en del av ledningsgruppen till utvecklingen för hela Kvinnosjukvården i länet, och har även en förmåga att tänka verksamhetsövergripande gentemot övrig hälso- och sjukvård.
Du och biträdande chef(-er) fördelar uppgifterna såsom bl.a det nära chefskapet för de cirka 75 medarbetarna mellan er för att avdelningsledningen skall få bästa möjliga förutsättningar.

Tjänsten är ett treårigt förordnande som 1:a linjens chef med tillsvidareanställning enligt grundprofession.

KVALIFIKATIONER

Vi söker dig som har modet och viljan att vara chef och som tillsammans med medarbetarna vill utveckla förlossningsavdelningen mot verksamhetens mål.
Vi ser gärna att du har erfarenhet av chef- och ledarskap, har lätt att kommunicera, tycker om att arbeta i grupp samtidigt som att du är van att självständigt driva utveckling för att optimera vården för patienterna.

Vi sätter stor vikt vid Dina personliga egenskaper. Vi ser framför oss en person med ett genuint intresse för människor och verksamhetsutveckling.

Krav:
Du har eller har haft en kvalificerad ledarroll i ditt tidigare yrkesliv. Vårdutbildning.

Meriterande:
Barnmorska. Chefserfarenhet. Kvalificerad ledarskapsutbildning. Erfarenhet av kvinnosjukvård. Erfarenhet av kvalitetsarbete och förändringsarbete utifrån en ledande position. Erfarenhet från Region Dalarnas eller annan organisations personaladministrativa system.


Personliga egenskaper:
Vi söker dig som har ett engagerat ledarskap och har förmåga att organisera, analysera och ta beslut för hela verksamhetens bästa. Du har förmåga att se din roll ur olika perspektiv. Du visar intresse, lyssnar och har ett coachande förhållningssätt gentemot personalen. Du kan samverka i en ledningsgrupp med hela kvinnosjukvårdens bästa för ögonen. Du passar in i chefspolicyn enligt ovan.

Fackliga kontakter:
Ledarna, ledarna.dalarna@regiondalarna.se
Vision, vision.falun@regiondalarna.se
Kommunal, kommunal.centralt@regiondalarna.se
Vårdförbundet, marion.vaeggemose@regiondalarna.se
SACO, saco.dalarna@regiondalarna.se

Region Dalarna värnar om en hälsosam arbetsmiljö för våra medarbetare samt säkra och trygga möten med medborgare, patienter, kunder och samarbetspartners. Som en del i vår rekryteringsprocess genomför vi därför drogtest innan erbjudande om anställning, samt kontrollerar ditt vaccinationsbevis då Region Dalarna har som krav att våra medarbetare ska vara vaccinerade mot covid-19.

Alla anställda inom Region Dalarna som arbetar i en verksamhet där direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar förekommer ska uppvisa godtagbart utdrag ur Polisens belastningsregister. Före erbjudande av anställning ska ett giltigt utdrag uppvisas i osprättat kuvert.

Region Dalarna tillämpar krigsplacering i samband med nyanställning. Detta innebär att du som arbetstagare har ett lagkrav att ta dig till ordinarie arbetsplats i händelse av högsta beredskap.

Region Dalarnas uppgift är att göra Dalarna till en ännu bättre plats att leva på. Vi har ett brett uppdrag så möjligheterna är stora att du hittar ditt drömjobb hos oss! Vi ansvarar för hälso- och sjukvård, tandvård, hjälpmedel, kollektivtrafik och folkhögskolor, samt arbetar med folkbildning, forskning, folkhälsa och kultur. Vi arbetar också med utvecklingsfrågor inom infrastruktur, näringsliv, arbetsmarknad och miljö.

Vår värdegrund Öppenhet, Respekt och Ansvar ska genomsyra hela vår organisation. Det ledarskap Region Dalarna strävar mot beskrivs utifrån orden: tydlighet, mod och tillit.

Läs mer om hur det är att jobba hos oss på regiondalarna.se/jobb