1:e forskningsingenjör

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.

Institutionen för geovetenskaper har ca 75 medarbetare och vid institutionen finns kandidat- och mastersprogram i geovetenskaper och geografi samt forskarutbildning med flera geovetenskapliga inriktningar. Huvudsakliga forskningsteman är "Klimat och klimatförändringar", "Jordytans processer" och "Geosfären". 

Arbetsuppgifter 
Arbetsuppgifterna består av 1) att utföra rutinanalys och metodutveckling med en Agilent 8800QQQ ICP-MS kopplad till ett laserablationssystem, 2) handleda studenter och externa användare på Hitachi S-3400N SEM (med EDS, BSE, CL och WDS detektorer) samt 3) LabRAM HR Raman-spektrometern. En viktig uppgift är implementering av en Pelcon tunnsektionsanläggning för petrografiska tunnsektioner, samt en uppgradering av vår befintliga handhållna XRF. De mikrogeokemilaboratorierna har en blandning av interna (kandidat, magister, doktorand och personal) och externa användare. Det förväntas att forskningsingenjören (tillsammans med personalen i mikrogeokemistgruppen) stödjer dessa användare i utformningen av experiment, övervakar analys och rapporterar resultaten i god tid. Forskningsingenjören kommer även att ansvara för laboratoriet för geovetenskap och för säker lagring av kemikalier (KLARA).

Kvalifikationer 
Det krävs minst en kandidatexamen i geovetenskap med inriktning på geologi, som inkluderar geokemi, mineralogi eller petrologi eller vad arbetsgivaren ser som likvärdigt. Erfarenhet av ovan nämnda analysutrustning är ett krav med särskild tonvikt på färdigheter inom hantverk (för tunnsektionsanläggningen) och mjukvaruprogrammering (för den handhållna XRF-uppgraderingen). Att kunna uttrycka sig i tal och skrift på svenska eller engelska är ett krav. Tonvikt kommer att läggas på förmåga att samarbeta med forskare och studenter.

Anställning 
Anställningen är ett vikariat till dess att ordinarie befattningshavare är åter i anställning, dock längst t o m 31 oktober 2022. Anställningen kan förlängas om ordinarie befattningshavare är fortsatt frånvarande. Omfattningen är heltid. Tillträde snarast.

Kontaktuppgifter för anställningen 
Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta universitetslektor Thomas Zack: thomas.zack@gu.se

Fackliga organisationer 
Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande 

Ansökan 
För att söka en anställning vid Göteborgs universitet måste du registrera ett konto i vårt rekryteringssystem. Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. 

Ansökan ska vara inkommen senast: 2022-04-19


Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.