1:e socialsekreterare mottagningsgruppen

Det här är vi
Bengtsfors och Melleruds kommuner har en gemensam styrning och ledning av det sociala området för att lösa framtidens kompetensförsörjning och säkra socialtjänstens utvecklingsarbete. Området leds av en socialchef och delas in i fem verksamhetsområden; individ och familjeomsorg inklusive socialpsykiatri, vård och omsorg boende, vård och omsorg, stöd och service (LSS) samt stab och administration. Genom samarbetet skapas möjligheter att dela både chefstjänster och specialistkompetenser på ett sätt som blir fördelaktigt för båda kommunerna. Det finns en stor nytta med samarbetet då många frågor kopplade till kvalitetsutveckling och kvalitetsledningssystem är liknande i kommunerna, särskilt på en övergripande nivå. Vi arbetar enligt devisen ”Vi är i framkant och har en unik samverkan där individen alltid är i centrum”. Varmt välkommen att bli en del av vårt lag! Den gemensamma individ- och familjeomsorgen består av enheterna; vuxenenheten, enheten för barn och unga, öppenvårdsenheten, ekonomiskt bistånd inklusive arbetsmarknad och integration samt enheten för bistånd äldre. Inom individ- och familjeomsorgen sätter vi kunskapen i centrum och skapar möjligheter att utvecklas i arbetet. Vi erbjuder en inkluderande arbetsmiljö och chans att påverka och göra skillnad.
Ditt jobb är viktigt
Som 1:e socialsekreterare har du en arbetsledande funktion i det dagliga handläggningsarbetet i form av att stödja medarbetarna i mottagningsgruppen i deras dagliga arbete, fördelar ärenden, vägleda dem genom ärendehandledning, metodutveckling med mera. 1:e socialsekreterare har även en viss kontrollfunktion i kvalitet och ledningssystemet genom egenkontroller tillsammans med enhetschef. I tjänsten ingår även att verksamhetsutveckla enheten och representera teamet i olika samverkans forum.
Det här är du
Tjänsten kräver att du har goda kunskaper inom lagstiftningen SoL och LVU .Du har obehindrade kunskaper i svenska och mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift. Du behöver ha god förmåga att skapa och upprätthålla förtroendefulla relationer, både inom i förhållande till dem vi möter och i förhållande till arbetsgruppen och andra samarbetspartners.
För att kunna hantera de olika situationer som kan uppstå i arbetet behöver du också vara flexibel, lösningsfokuserad och tycka om att samarbeta över verksamhetsgränserna med klienten/individens behov i fokus. Du är trygg som person och känner dig bekväm med att fatta självständiga beslut enligt delegationsordningen utifrån gällande lagstiftning, samtidigt som du behöver vara lyhörd för arbetsgruppens behov av stöd och utveckling.
Vi kommer därför att lägga mycket stor vikt vid personlig lämplighet.
Kompetenskrav
Socionomexamen
Skallkrav: Socionomexamen
Erfarenhet av mottagningsarbete är meriterande

Körkort klass B är ett krav
Vi gillar olika!
Våra medarbetares varierande erfarenheter, kompetenser och perspektiv ger oss möjlighet att utvecklas. Vi eftersträvar jämn könsfördelning och personer med olika etnisk och kulturell bakgrund på våra arbetsplatser och välkomnar en mångfald av sökande.
Anställningsvillkor
Anställningsvillkor: Tillsvidare
Sysselsättningsgrad: 100 procent
Tillträde: Snarast
Lön: Individuell lönesättning tillämpas
Anställning kommer att ske under förutsättning att erforderliga beslut fattas.
OBS! Före erbjudande om anställning ska ett godtagbart utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas.
Om ansökan
Observera att vi inte tar emot ansökningar via e-post eller brev. Vi tillämpar löpande urval.
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Offentlig handling
Observera att vi som kommun omfattas av offentlighetsprincipen. Det innebär att ansökningshandlingar är offentliga och lämnas ut vid begäran.