1:e socialsekreterare till barn-och ungasektionen

Gnosjö, kommunen med Gnosjöandans mångfald, närhet, samhörighet, delaktighet och samverkan – livskvalitet för alla.

Gnosjö kommun är beläget i Jönköpings län där Gislaved, Värnamo och Vaggeryd är närmaste kommungrannar. Vi bildar tillsammans det så kallade GGVV-området och här finns en expansiv småföretagaranda som är unik i Sverige. Gnosjö kommun är den största arbetsgivaren i kommunen med ca 900 anställda. Vi satsar medvetet på friskvård för all personal och har bl a eget gym för de anställda. Som arbetsgivare har vi bland de lägsta ohälsotalen i Sverige.




ARBETSUPPGIFTER
Barn och unga sektionen består sammantaget av 7 socialsekreterare som arbetar med barnavårdsärenden inklusive ensamkommande barn, familjerätt och familjehem. Inom sektionen ingår även kommunens öppenvårdsteam bestående av 5 medarbetare.
Den 1:e socialsekreteraren har en mycket viktig roll för verksamheten. 1:e förväntas arbeta med arbetsledning, utvecklingsarbete, klientarbete och samverkan.
I den arbetsledande funktionen kommer du att ha god kännedom om socialsekreterarnas arbete. Du fördelar och leder arbetet, ansvarar för regelbundna ärendegenomgångar och fungerar som råd och stöd till socialsekreterarna.
I ett nära och öppet samarbete med så väl sektionschefen som med socialsekreterarna förväntas du även arbeta aktivt med utvecklingsfrågor samt att arbeta för att implementera nya arbetssätt.
Vid behov ska 1:e även stödja socialsekreterare i svårare ärenden genom att exempelvis medhandlägga.
I tjänsten ingår även att arbeta i samverkansgrupper och representera kommunen i olika interna och externa nätverk.
Intervjuer sker löpande och tillsättning kan ske under ansökningstiden.

Vi erbjuder
• Flexibel arbetstid
• Extern handledning
• Årlig trivselpeng till arbetsgrupp
• Utbildning och hjälp till fritidsstudier
• Reducerat pris på bad samt tillgång till gym
• Fritidsklubb med resor, bio- och teaterbesök till reducerad kostnad


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är socionom eller har likvärdig utbildning. Du ska ha flerårig erfarenhet av att arbeta med handläggning av barn och unga. Det är också viktigt att du har god kunskap i aktuell lagstiftning och i det sociala arbetet samt att du kan uttrycka dig väl i tal och skrift.
Du får en central roll i verksamheten varför det betydelsefullt att du har ett närvarande ledarskap och är en tydlig kommunikatör. Det är viktigt att främja medarbetarnas utveckling och skapa goda förutsättningar för att alla ska få växa i sina roller. Eftersom verksamheten genomgår ett förändringsarbete ser vi att du har ett lösningsfokuserat förhållningssätt. Du bör även kunna arbeta självständigt samt vara målinriktad och strukturerad. Det är också viktigt att du visar lojalitet mot fattade beslut.
Det är meriterande om du har utbildning eller tidigare erfarenheter inom arbets- och metodhandledning.
Du ska ha flerårig erfarenhet av barnhandläggning och det är meriterande om du även arbetet med familjerätt och familjehem.

ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Gnosjö kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka din ansökan via vårt rekryteringsverktyg "Offentliga jobb". Ansök direkt via länken i annonsen.

Välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Gnosjö kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.