1:e socialsekreterare till boendeenheten

Socialförvaltningen Sydväst är en av fyra socialförvaltningar i Göteborgs Stad med runt 900 medarbetare. I stadsområdet Sydväst bor cirka 120 000 invånare och området stäcker sig från Billdal till Högsbohöjd och till södra skärgården. Förvaltningens uppdrag är att barn, unga och vuxna ska kunna leva ett tryggt och självständigt liv och att barn och unga har en rik fritid. Förvaltningen jobbar också för att stötta personer i hemlöshet till ett varaktigt boende. Genom samverkan med civilsamhälle, lokalt näringsliv och andra aktörer ska vi öka folkhälsan och tryggheten i området.

I socialförvaltningen Sydväst vill vi ta tillvara på engagemanget hos alla medarbetare. Hos oss kan du påverka både ditt eget jobb och andras liv.

ARBETSUPPGIFTER
Socialförvaltningen Sydväst bildades 1 januari 2021 och omfattar de tidigare stadsdelarna Askim/Frölunda/Högsbo och Västra Göteborg, ett kustnära område med ca 115 000 invånare. Inom stadsområdet finns socialförvaltningen Sydväst, vars främsta uppdrag är att erbjuda invånarna tjänster inom individ- och familjeomsorg samt fritids- och välfärdsinsatser.

Enheten har ett fokus på myndighetsutövande och utförande inom boendeområdet. Enheten planeras ansvara för:
Bistånd till boende utan pågående missbruk, förvaltningens vräkningsförebyggande arbete, BOL nödbistånd, arbete inför och uppföljning av kommunala kontrakt samt boendecoachning/rådgivning. Enheten ansvarar också för myndighetsutövning kopplat till våld i nära relation (ViNR), ett område som nu är aktuellt för utveckling tillsammans med kollegorna inom avdelningen Barn och Familj. Utöver det vi ovan nämnt ingår även utförande insatser kopplat till Vuxen Missbruk i enheten.Hela avdelningen, inklusive dess ledning, sitter samlad i gemensamma lokaler på Topasgatan 58, vilket skapar mycket goda möjligheter till effektiv samverkan.

Som 1:e socialsekreterare i boendeenhetens vräkningsförebyggande samt utförande del kommer du att ha fyra erfarna handläggare och sex erfarna utförare att arbetsleda i vardagen. Du kommer ha en erfaren 1:e kollega på enheten samt ytterligare fem erfarna 1:e kollegor som du kommer arbeta nära med inom vuxenområdet i Socialförvaltningen Sydväst. Att arbetsleda dina medarbetare i vardagen blir din främsta arbetsuppgift och i det ingår att metodhandleda enskilt och i grupp. Du kommer att tillsammans med dina 1:e kollegor och enhetschefer arbeta med att utforma rutiner och arbetsmetoder för enheten och verksamhetsområdet vuxen.

Vi har implementerat stadens vräkningsförbyggande rutin och i det arbetet ligger vi i framkant i staden, ett arbete som vi är stolta över. I detta har vi en väl upparbetad samverkan både internt och externt. Detta innebär att en av dina vardagliga arbetsuppgifter kommer att vara att samverka både inom förvaltningen och utanför.

KVALIFIKATIONER
Vi söker en 1:e socialsekreterare med socionomexamen och relevant erfarenhet inom vuxenområdet, med fokus på boendefrågor.

Som 1:e socialsekreterare behöver du att vara väl förtrogen med den lagstiftning som styr socialtjänstens arbete och ha förmågan att omsätta den i praktiken. Du förväntas fatta snabba beslut i vardagen och vara tillgänglig för dina medarbetare i akuta situationer.

I rollen som 1:e socialsekreterare är samverkan och samarbete viktiga delar. Du kommer att arbeta både internt och externt, och det krävs att du är en samarbetsvillig lagspelare som är lyhörd och delaktig i de forumen du verkar i. För att lyckas i rollen ser du möjligheter till förändring och skapar situationer där nya idéer och förslag kan utvecklas. Du är motiverad att driva förändringsarbete på både lokal och övergripande nivå. Du hanterar kritik konstruktivt och kan motivera och beskriva förändringar på ett pedagogiskt sätt.

Som 1:e socialsekreterare är du snabb, produktiv och motiverad med ett stort engagemang och entusiasm för ditt arbete. Du tar initiativ och ansvar för att driva arbetet framåt och arbetar tillsammans med andra för att uppnå gemensamma mål. Genom att vara intresserad av och visa förståelse för andra skapar du ett respektfullt arbetsklimat. Du förstår det gemensamma uppdraget och bidrar till helheten.

Du är skicklig på att planera och sätta tydliga mål samt genomföra aktiviteter och projekt i god tid. Du använder din tid effektivt och arbetar systematiskt, organiserat och metodiskt. Du ser till att arbetet slutförs och följer upp resultatet.

Kommunikation är viktigt i rollen, och du behöver kunna uttrycka dig väl både i tal och skrift. Du är en lyhörd lyssnare som aktivt söker andras synpunkter och perspektiv, och du visar respekt, hänsyn och omtanke. Du främjar sammanhållning i arbetsgruppen och ser misslyckanden som möjligheter att lära och skapa dialog. Du kan se potentialen hos medarbetarna och tillvaratar deras erfarenhet och kompetens.