3 förskollärare med 10% som arbetslagsledare

Om arbetsplatsen
Välkommen till T1´s ledningsgrupp! T1 förskolor söker nu tre arbetslagsledare/förskollärare.

Förskolorna är 12 till antalet och finns belägna från Banérgatan och upp till Fanjunkaregatan.

Arbetsbeskrivning
T1 förskolor söker tre arbetslagsledare/förskollärare med tjänstgöringsgrad 100% till Brunnsgatan 10, Banergatan 10 och Fanjunkaregatan 122. Arbetslagsledaruppdraget motsvarar 10% av tjänsten. Du kommer som ingå i T1 s ledningsgrupp som träffas en gång i veckan och diskuterar lärprocesser, kvalitetsarbete, organisation, fortbildning m.fl. strategiska frågor.

På förskolan arbetar vi med att stimulera barns utveckling genom att erbjuda lek, lärande och omsorg i åldersindelade grupper. Vi erbjuder ändamålsenliga lokaler, 3-4 stycken kvalitetsdagar per läsår, fyra stycken studiedagar per läsår, utvecklingsgrupper inom våra olika ämnen, språk, matematik, NTA/KNUT m.fl.

Vårt arbete vilar på förskolans uppdrag Lpfö 98/ 2010 samt Linköpings kommuns mål och under verksamhetsåret 2016/2017 kommer vi på T1 att ha fokus på dessa prioriterade målområden/ utvecklingsområden:

- Lärande för hållbar utveckling
- Värdegrund - Likabehandlingsplan, genus och kulturell mångfald
- Systematiskt Kvalitetsarbete

Som förskollärare ansvarar du för att tillsammans med arbetslaget planera, utveckla, genomföra och dokumentera det pedagogiska arbetet utifrån förskolans läroplan. 

Kvalifikationer
Förskollärarexamen

Vi vill att:

- Du ska vara väl förtrogen med våra styrdokument - läroplanen
- Du ska alltid se till barnens bästa och göra skillnad i vardagen
- Du ska vara trygg och se förändringar som något positivt utmanande och utvecklande
- Du ska ha ett kreativt och nyfiket förhållningssätt
- Ditt arbetssätt bör grunda sig på barnens intresse och med lyssnandet i fokus
- Du ska kunna leda och organisera arbetet så att en trygg lärandemiljö skapas och som grundas på respekt och samarbete i arbetslaget
- Du ska delta i det pedagogiska utvecklingsarbetet på enheten
- Du ska kunna följa upp, kommunicera och dokumentera barnets lärande

För att tjänsten ska kunna gälla tillsvidare så krävs att en legitimation kan uppvisas.

Linköping är en av Sveriges snabbast växande kommuner. Nu är vi 150 000 invånare! Kommunen kännetecknas av högteknologi i världsklass, ett nytänkande universitet, goda kommunikationer och en livlig handel. Linköpings kommun är en av Östergötlands största arbetsgivare, med ca 8000 medarbetare i en mängd olika verksamheter. Vi är en arbetsplats där alla har inflytande och kan påverka. På så sätt skapar vi arbetsglädje och engagemang!

För mer information om hur det är att arbeta hos oss hittar du här: http://www.linkoping.se/Jobba-hos-oss