4-7 Förskolechefer till Eskilstuna kommun

ARBETSUPPGIFTER Eskilstuna ligger mitt i vackra Stockholm-Mälarregionen, en region som har framtiden för sig. Många barn föds i Eskilstuna och inflyttningen till kommunen är stor. Eskilstuna är bland de snabbast växande städerna i landet. Barn- och utbildningsförvaltningen ansvarar för att kommunens ca 17000 barn och ungdomar utvecklas, bekräftas och utmanas i en lustfylld och stimulerande miljö. Förskolorna i barn- och utbildningsförvaltningen i Eskilstuna kommun kommer under hösten att införa en ny chefsorganisation med s.k. funktionellt delat ledarskap i de sju nya förskoleområdena. I samband med detta behöver 4-7 förskolechefer rekryteras. Du har nu chansen att vara med från början i detta spännande uppbyggnadsskede. Den nya organisationen innebär att 3-5 förskolechefer ska leda varje förskoleområde tillsammans i funktionellt delat ledarskap. Den främsta fördelen med funktionellt delat ledarskap är att man i den yttersta ledningen kan få en bredare kompetens och bättre förutsättningar att utveckla verksamheten. Dessutom får varje förskolechef bättre arbetsmiljö och förutsättningar i sitt arbete med stöd från den egna ledningsgruppen. Varje förskolechef svarar direkt mot en skolchef med ansvar för förskolefrågor. I uppdraget ingår ett pedagogiskt lednings- och utvecklingsansvar för några av förskolorna inom något av förskoleområdena. Det innebär kontinuerliga besök på förskolorna och kontakt med barn, personal och föräldrar. Arbetet innebär ansvar för barn, personal, arbetsmiljö och ekonomi. Du ingår i områdets ledningsgrupp och deltar därmed aktivt i utvecklingen av hela områdets verksamhet. Vissa övergripande arbetsuppgifter kommer att fördelades inom ledningsorganisationen. Du måste vara öppen för förändringar i omvärlden och ha stor lust att leda utvecklingen av verksamheten. Vi kan erbjuda dig en verksamhet där vi värdesätter arbetsglädje samt möjligheter till möten och erfarenhetsutbyte. KVALIFIKATIONER Till detta uppdrag söker vi dig som har utvecklingsvilja, uthållighet och mod. Eftersom arbetet innebär mycket kontakter med olika människor är det nödvändigt att du är lyhörd och kommunikativ och att du på ett engagerat sätt kan inspirera andra. Andra egenskaper som är nödvändiga är samarbetsförmåga och helhetssyn. Vi kräver att du har pedagogisk högskoleutbildning, gärna med inriktning mot de yngre barnen. Vi ser gärna att du har någon ledarerfarenhet från pedagogisk verksamhet eller att du har gått någon form av ledarutbildning. Det är vikigt att du har förståelse för den moderna förskolans verksamhet och du bör ha intresse för eller kunskaper om personal- och ekonomifrågor. Vidare är det viktigt att du har förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift och är van att använda IT som stöd i ditt arbete.