Administratör till Svenskt Näringsliv i Örebro!

Har du ett intresse för företagsamhet, entreprenörsskap och samhälle? Kanske är du en van administratör eller är ute efter en helt ny utmaning. Har du dessutom kunskap inom kommunikation och sociala medier är det kanske just dig vi söker. Vi arbetar med löpande urval så ansök redan idag!

OM TJÄNSTEN
Svenskt Näringsliv söker nu en administratör till deras kontor i Örebro. Du kommer att utgå från Örebrokontoret men arbeta inom verksamhetsområdet Region & Marknad som geografiskt sträcker sig genom hela Sverige från norr till söder. Rollen som administratör hos Svenskt Näringsliv är varierande och det är viktigt att du drivs av att ha många bollar i luften samt tar eget ansvar för de uppgifter du kommer att ta dig an. De huvudsakliga arbetsuppgifterna kommer vara att hantera administrationen vid externa och interna möten, göra utskick till medlemmar, assistera regioncheferna vid eventuella behov och annat.

Du erbjuds
- Ett vikariat på 6 månader med chans till förlängning
- En möjlighet att utveckla dina kunskaper inom kommunikation, sociala medier och företagsamhet
- En dedikerad konsultchef och karriärpartner från Academic Work

ARBETSUPPGIFTER

Arbetsuppgifter


* Hantera administrationen vid externa och interna möten
* Göra utskick till medlemmar
* Redigera, göra korrektur samt publicera artiklar i CUE
* Mycket annat administrativt arbete


VI SÖKER DIG SOM
- Behärskar svenska flytande i tal och skrift
- Har minst en gymnasial utbildning
- Delar våra värderingar om företagsamhet

Det är meriterande om du har
- Erfarenhet från en administratörsroll eller liknande från det privata näringslivet
- Erfarenhet från att arbeta med kommunikation, sociala medier och program som till exempel Canva

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:
- Hjälpsam
- Kreativ
- Ordningsam

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

INFORMATION OM FÖRETAGET
Svenskt Näringsliv är företagens företrädare i Sverige. Vi arbetar för att alla företag i Sverige ska ha bästa möjliga förutsättningar. Svenskt Näringslivs långsiktiga mål är att Sverige ska återta en tätposition i den internationella välståndsligan. För att uppnå detta behövs en bred intressegemenskap kring värdet av företagande och företagsamhet.

Vår verksamhet täcker ett brett fält och vänder sig till olika målgrupper. Vi arbetar med opinionsbildning och kunskapsspridning, utvecklar nya idéer och tar fram konkreta förslag för att skapa ett bättre klimat för företagsamheten.