OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
SJ är ett svenskt reseföretag som erbjuder hållbara tågresor och varje dag jobbar för att föra människor närmre varandra. Vi är också ett av Sveriges grönaste varumärken och en del av lösningen för att klimatmålen ska nås. Just nu befinner vi oss i ett spännande skede med intern transformation, internationell expansion och stora investeringar i verksamheten.
Vill du ta en nyckelroll med mycket eget ansvar och möjlighet att utveckla team och individer? Vill du arbeta i ett komplext IT-landskap och samtidigt vara med och forma SJs transformationsresa? Då är det här en möjlighet för dig!
Som Teamchef inom Modern workplace har du tillsammans med ett gäng duktiga och kompetenta kollegor en central och viktig roll att tillhandhålla smarta och moderna verktyg så att alla SJs anställda kan kommunicera effektivt och agera snabbfotat. I din roll ansvarar du för teamens medlemmar och dess leverans.
SJ är mitt i en agil transformation baserat på SAFe-ramverket och som ledare är du en viktig kraft i införandet av agila arbetssätt. Vi tror därför att du gillar förändring och brinner för att utveckla team och människor. Du arbetar nära dina teammedlemmar som du coachar och stöttar löpande samt säkerställer rätt kompetens och förmågor i teamen. I rollen ingår personalansvar för 1-2 team samt visst ekonomiskt ansvar.
I rollen ingår bland annat:
* Vara bemanningsansvarig
* Agera scrum master i teamen
* Arbeta nära våra agila coacher för att säkra och vidareutveckla våra arbetssätt
* Arbeta nära andra leveransområden på IT, verksamheten och team för informationsutbyte och koordinering
* Tillsammans med teamen säkra IT-förvaltningsbarhet på kort- och långsikt samt säkra att tillhörande rutiner och processer finns på plats och följs
* Delta i strategi-, roadmap- och affärsplaneringsarbete
* Delta i arbetet med budget och prognos samt göra ekonomisk uppföljning
Tjänsten är placerad på SJs huvudkontor på Vasagatan i Stockholm.
Egenskaper vi värdesätter hos dig
* Empatisk och engagerad ledare
* Förmåga att leda teamen på en spännande förändringsresa
* Förmåga att facilitera och aktivt bidra till lösning och teamens välmående
* Bra på att skapa bra relationer och samarbetsformer i en komplex miljö
* Förmåga att ta sig ta sig an utmaningar, förenkla dem och jobba igenom dem hela vägen i mål
* "Skinn på näsan", även klara av tuffare beslut
* Självständigt sätta relevanta mål, leverera resultat som möter satta mål
Din bakgrund
För att vara framgångsrik i rollen krävs att du har erfarenhet av att leda och coacha team till en gemensam måluppfyllnad. Tidigare personalansvar är en stor fördel.
Du har erfarenhet av att leda förändring och har goda kunskaper samt praktisk erfarenhet inom agila arbetssätt, gärna inom SAFe. Ditt ledarskap bygger på servant leadership.
Du har god teknisk kompetens och du har med fördel erfarenhet av "Modern work"-konceptet samt systemutveckling. Du kommunicerar obehindrat på svenska och engelska.
Ansökan
I den här rekryteringen samarbetar SJ med Experis. Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvariga rekryteringskonsulter, Anki Snis, 0703-775969, anki.snis@se.experis.com.
SJ vet att mångfald ger fler perspektiv och ökar SJs konkurrenskraft. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrunder som vill vara med och bidra till ett inkluderande arbetsklimat.
Vi tillämpar löpande urval i rekryteringen. Varmt välkommen med din ansökan!
Kontaktpersoner på detta företaget
Rekryteringsadministrationen SJ
Teija Korhonen, Gruppchef
010-751 5670
Bitte Tomasson
010-751 8110
Carola Hillberg, Gruppchef
010-751 5305
Gun Wiik, Gruppchef
010-751 6574
Ulf Andersson, Gruppchef
010-751 6586
Bengt Mörk, Gruppchef
010-751 8117
Lena Radeberg, Gruppchef
010-751 6138
Om du har frågor om ansökningsverktyget vänligen kontakta Charlotta Källgren, HR admin
010-751 5561
Anders Berggren, Gruppchef
010-751 6177