Agile Head Coach and People Change Manager

Om uppdraget:
Vår kund växer snabbt och står inför en lång och spännande resa med aktuella samhällsnyttiga projekt. På denna resa spelar IT en väsentlig roll. De är nu i behov av en Agile Head Coach and People Change Manager.
”Organisational Support” hos vår kund driver implementation av Group IT Scaled Agile Way of Working, skalat agilt ramverk och tillhörande arbetssätt. Nu förbereder vi för förvaltning och vi söker en medarbetare till Organisational Support för en kombinerad roll som Skalad Agile Head Coach och Förändringsledare.
Huvudsakliga arbetsuppgifter:
Owner Group IT Scaled Agile Framework:
Säkerställa alignment av Agila Team Coacher inom Group IT
Utveckla, underhålla material relaterat till Group IT Scaled Agile Framework (workshops, verktygsguider, utbildningsmaterial inkl. e-learning, mallar, Scaled Agile Framework)
Säkerställ att Jira och Confluence används enligt Group IT Scaled Agile Framework.

Sync Align Facilitator:
Organisera och leda sync and align veckor
Facilitera Sync Align möten

Scaled Agile Head Coach:
Agera Scaled Agile Head Coach för Group IT Scaled Agile Framework
Utbilda och coacha medarbetare Group IT Scaled Agile Framework

Change Manager:
Arbeta med och driva Change Management för hela Group IT med syfte att uppnå bättre resultat inom verksamhetsutveckling.
 Ta fram Change Management-strategi och plan, Ta fram kommunikationsplan och utbildningsplan samt utbildningsmaterial. Ta fram sponsorplan. Stötta chefer och andra relevanta roller med kommunikation och utbildning.
Skapa analyser, rapporter och följa upp progress av förändringsarbetet med ADKAR • Samarbeta och anpassa sig till andra Saabs pågående iniativ inom Change Management området.

Obligatoriska krav:
Universitet/Högskoleexamen eller motsvarande arbetslivserfarenhet inom relevant område (Informationsteknik eller närliggande område).
Flytande svenska och engelska i skrift och tal
Erfarenhet av utveckling och underhållning av material relaterat till Scaled Agile Framework (workshops, verktygsguider, utbildningsmaterial inkl. e-learning, mallar, Scaled AgileFramework)
Agile Coach
JIRA Confluence
Facilitering av Sync Align möten
Utbilda och coacha medarbetare
Change Management
Skapa analyser, rapporter och följa upp progress av förändringsarbetet med ADKAR
Ta fram Change Management-strategi och plan
Certifiering Prosci
Certifiering PSM

Personliga egenskaper:
Strukturerad, självgående, hög servicenivå/servicegrad, flexibel, orädd, god kommunikativ förmåga och energisk.
Goda kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift.
Mycket god kommunikativ förmåga
Ledarskapsförmåga

 Omfattning och placering:
Uppdraget är på 100% från 2024-04-01 till 2024-12-31
Uppdraget möjliggör både arbete på distans och på plats på kontoret.
 
Visst låter detta som en spännande roll?
Sök redan i dag så berättar vi mer. Vi behöver en ansökan, på svenska, inkluderat CV som matchar vår kunds önskemål. Urval och intervjuer sker löpande så vänta inte med din ansökan då vi behöver komplettera med mer information och anbudstiden är kort.

NXT Interim och NXT Rekrytering är ett nischat och innovativt företag som är verksamma inom konsult- och rekryteringsbranschen. Vi är verksamma inom HR, IT, ekonomi, sälj och marknad och har 20 års erfarenhet i branschen. Vi erbjuder våra konsulter bl a sjukförsäkring, remote-arbetsplatser och flera andra förmåner som förgyller din vardag. Vid projektanställning tillämpar vi kollektivavtal.