Äldrekonsulent till Nordost

Göteborg befinner sig mitt i ett utvecklingssprång. Staden växer kraftigt och arbetar för att bli en grön och nära storstad. Utmaningarna är många och komplexa. Staden ska leverera välfärdstjänster till en växande befolkning samtidigt som det sker betydande utveckling inom stadsutveckling och infrastruktur. Staden har också ett starkt fokus på arbetet med social hållbarhet för att skapa jämlika livsvillkor för göteborgarna. Ambitionen är att göra Göteborg till en föregångsstad, en stad som tillhör alla. En livlig, tolerant och välmående stad. En hållbar stad öppen för världen.

I Göteborgs stad finns idag 54 äldreboende i kommunal regi, 340 korttidsplatser och 30 öppna träffpunkter för seniorer. Cirka 8400 personer är beviljad hemtjänst och omkring 15 000 personer får kommunal hälso- och sjukvård varje år. Den nya förvaltningen för äldre samt vård och omsorg kommer bestå av över 8000 medarbetare som gemensamt driver den verksamheten varje dag. Vi kommer ha ett stort fokus på att utveckla kultur, förhållningssätt samt styrning- och ledning för att skapa bästa förutsättningar för kärnverksamheten. Vi söker dig som brinner för utmaningen att bygga upp en nyskapande och modern organisation.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker nu en ny kollega som ska förstärka vårt team i Nordost!
Inom den Hälsofrämjande- och förebyggandeenheten pågår ett målinriktat arbete med att erbjuda seniorer en möjlighet att mötas samt leva ett aktivt och friskt liv. Vi har ett uppdrag att nå ut till alla seniorer i området. För att lyckas med detta behövs medarbetare som ser potential och möjligheter i situationer och vill vara med och aktivt arbeta med kvalité och metoder. Vi söker dig som önskar ett meningsfullt och omväxlande arbete med möjlighet att göra skillnad. Vill du vara med och utveckla folkhälsoarbetet och arbeta med kultur och hälsa för seniorerna i Nordost? Då är du den vi söker!

Att arbeta som äldrekonsulent hos oss innebär ett självständigt arbete, men du får också möjlighet att ingå i en arbetsgrupp som är i ständig utveckling för att möta framtidens behov. Vi utgår från målgruppens behov som är föränderlig över tid vilket innebär flera utmaningar. Du behöver bland annat att tänka nytt och inte vara rädd för att bidra med nya idéer.

Den vi söker som äldrekonsulent kommer att arbeta både strategiskt och praktiskt. I rollen arbetar du även med att ta initiativ till och driva förändringsarbete genom verksamhets- och metodutveckling samt nätverksbyggande. Samverkan på olika nivåer med både interna och externa samarbetspartners ingår i det systematiska kvalitetsarbetet. Övriga arbetsuppgifter innebär att tillsammans med övriga kollegor på enheten utveckla folkhälsoarbetet och arbeta med kultur och hälsa för seniorerna i stadsdelen.

Arbetstiden är förlagd till dagtid men ett par gånger under året, vid olika möten eller vid särskilda evenemang, kan tjänstgöring kväll/helg förekomma.

Låter detta intressant? I så fall varmt välkommen med din ansökan. Vi kommer att påbörja urval löpande under annonsering så tveka inte att skicka in din ansökan redan idag!

KVALIFIKATIONER
För tjänsten söker vi dig som har tidigare erfarenhet som Äldrekonsulent eller liknande arbete. Du har högskoleutbildning med lämplig inriktning, så som hälsofrämjande arbete, socialt förändringsarbete eller kultur- och folkhälsoarbete. Erfarenhet av att arbeta utifrån evidensbaserat strategiskt arbete och metodutveckling är ett krav. Du har stor kunskap om äldre och äldres behov utifrån ett hälsofrämjande och förebyggande perspektiv samt erfarenhet av att leda olika grupper och individer. Du behärskar även det svenska språket väl i både tal och skrift samt har god datorvana.

För att trivas i rollen som Äldrekonsulent behöver du tycka om förändringar och ser det som en möjlighet till utveckling. Du har förmåga att se helheten och arbeta både strategiskt och operativt. Du ser möjligheter och potential i de olika situationer du befinner dig i och vågar tänka nytt.

Du ska även:

• Vara utåtriktad och socialt aktiv i yrkessammanhang. Du skapar goda relationer och bygger nätverk med personer på alla nivåer, i den egna organisationen såväl som utanför.

• Vara lyhörd och ha förmåga till empati. Du är öppen och tillmötesgående i ditt förhållande till andra och du visar respekt, hänsyn och omtanke.

• I din yrkesroll vara strukturerad genom att upprätta tydliga mål och planerar aktiviteter och projekt i god tid. Du använder tiden effektivt och arbetar systematiskt. Du ser till att arbetet slutförs och följer upp resultatet.

• Ha mycket god förmåga att kommunicera i tal och skrift. Du kan informera och presentera för individer såväl som inför stora grupper. Du anpassar din kommunikation efter mottagare och situation.

• Arbeta projekt- och processinriktat

• Vara van att leda projekt och utvecklingsarbete samt erfarenhet av att leda olika grupper och individer.

ÖVRIGT
Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Som medarbetare i Göteborgs Stads Äldre samt vård- och omsorgsförvaltning jobbar du för en meningsfull vardag och service av hög kvalitet för alla invånare. Välkommen till en arbetsplats där vi bryr oss om varandra, arbetar tillsammans och tänker nytt. Vi är Göteborg.

Vad kan vi erbjuda dig?
• Trygg anställning med goda anställningsvillkor
• Karriärmöjligheter
• Internutbildningar
• Spännande och meningsfulla arbetsuppgifter
• Introduktion vid nyanställning
• Heltid med möjlighet till deltid
• Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra rabatter och erbjudanden

När du söker jobb hos oss tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.

Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.