OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Stockholm utvecklas och förändras för framtiden. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.
Din arbetsplats
Södermalms stadsdelsförvaltning är en av Stockholms 13 stadsdelsförvaltningar och omfattar stadsdelarna Södermalm, Reimersholme, Långholmen, Gamla Stan, Riddarholmen och Hammarby Sjöstad.
Det bor drygt 130 000 invånare i området. Inom Södermalms stadsdelsförvaltning arbetar 1700 medarbetare som ansvarar för att äldreomsorg, förskola, socialtjänst och stadsmiljö utförs på allra bästa sätt för Södermalmsborna.
Avdelningen för äldreomsorg består av flera utförarverksamheter inom vård- och
omsorgsboendeenheten, hemtjänstenheten och förebyggande enheten samt beställarenheten och utvecklingsenheten.
Nu söker vi en äldrekurator till utvecklingsenheten som vill stödja verksamheten i utvecklingen inom psykisk hälsa. Anställningen är en visstidsanställning på ett år med goda möjligheter till förlängning. Start är så snart som möjligt.
Ditt uppdrag
I din roll kommer du att stödja äldreomsorgens verksamheter i egen regi i deras utveckling inom kompetensområde psykisk hälsa. Du arbetar enligt avdelningens strategiska plan för arbete med äldre med psykisk ohälsa. Du håller i nätverk för ombud för psykisk hälsa/ohälsa inom avdelningen, och samarbetar med kollegor inom utvecklingsenheten och chefer inom avdelningens verksamheter. Du kommer att ha ett särskilt uppdrag på beställarenheten där du ska informera, länka, lotsa och bidra för att minska oro för en person som exempelvis har fått avslag till särskilt boende. Det kan också handla om att stötta och coacha medarbetarna på beställarenheten i olika ärenden. Eftersom arbetet innebär att möta människor i kris och/eller med en komplex livssituation är det viktigt att du själv kan se möjligheter, förmedla hopp och bemöta människor på ett respektfullt sätt.
Andra förekommande arbetsuppgifter är att hålla i och samordna utbildnings-, handlednings- och reflektionstillfällen inom äldreomsorgens verksamheter som drivs i stadsdelsförvaltningens regi. I uppdraget kan kontakt med äldre på särskilda boenden förekomma.
Vi erbjuder en spännande och utvecklande roll där du är mitt i händelsernas centrum, och du får möjlighet att vara med och påverka verksamheten och driva flera intressanta projekt. Du ingår i ett ambitiöst och kompetent team som bidrar till kvalitet och utveckling i äldreomsorgen. Du medverkar till att invånarna i stadsdelsområdet får god omvårdnad varje dag året runt.
Din kompetens och din erfarenhet
Vi söker dig som har:
- socionomexamen
- flerårig erfarenhet av äldreomsorg, missbruksvård eller motsvarande erfarenhet arbetsgivaren finner relevant
- erfarenhet av arbete inom psykisk ohälsa bland äldre
- erfarenhet av att handleda personal
- utbildning och erfarenhet i motiverande samtal (MI) eller likvärdig metod
- goda kunskaper i svenska i tal och i skrift
- god IT-kompetens och vana att använda olika system.
Det är meriterande om du även har:
- genomgått handledarutbildning
- erfarenhet av kvalitets- och utvecklingsarbete inom äldreomsorg.
I rollen som äldrekurator möter du människor i en utsatt situation varför du behöver vara lugn och stabil som person. Då rollen är självständig behöver du vara ansvarsfull, självgående och strukturerad samt duktig på att planera och driva ditt arbete framåt. Då du har många kontaktytor behöver du vara relationsskapande, ha en god samarbetsförmåga, god kommunikativ förmåga och en pedagogisk ådra. Du är lösningsorienterad och flexibel i ditt förhållningssätt och kan omprioritera när så behövs.
Din ansökan
I ditt ansökningsbrev vill vi gärna att du styrker hur du uppfyller krav och önskemål i annonsen. Motivera även gärna varför du är intresserad av just den här tjänsten! I processen kommer vi att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper och arbetspsykologiska tester kan bli aktuella. Urval sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan!
Södermalms stadsdelsförvaltning har ett flextidsavtal samt tillämpar vinter- och sommararbetstid. Som anställd har du också möjlighet att köpa stadens simhallskort till subventionerat pris.
Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion, funktionsnedsättning och ålder.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.