OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Att arbeta i Hörby kommun
Hörby kommun med 15 700 invånare ligger mitt i Skånes hjärta med det mesta och det bästa runt hörnet.
Hörby är en mycket gammal handelsort. Vi som bor eller arbetar i Hörby är mycket stolta över vår vackra och blandade natur.
Här kan man få känslan av att befinna sig mitt i vildmarken och ändå är människor, service och bekvämligheter aldrig långt borta.
Kommunen erbjuder en mångfald av arbetsuppgifter och yrken. Att arbeta inom Hörby kommun handlar i första hand om att ge service till våra medborgare.
Service inom allt från vård och omsorg till parkskötsel och anläggningsarbeten.
Vi arbetar aktivt med att vara en god arbetsgivare med bra anställningsvillkor, arbetsmiljö och utvecklingsmöjligheter.
ARBETSUPPGIFTER
I rollen som specialpedagog/speciallärare med ansvar för åk F-3 arbetar du med skolledningen, elevhälsoteamet, lärare och vårdnadshavare för att skapa anpassningar och stöd för elever i behov av särskilt stöd. Du kommer ha ca 125 elever under ditt ansvarsområde och du kommer att ha nära samarbete med skolans speciallärare som har ansvar för åk 4-6 samt det kommunövergripande nätverket för specialpedagoger/speciallärare som träffas regelbundet.
Hos oss som specialpedagog/speciallärare jobbar du med att;
Utreda och analysera elevers behov av särskilt stöd samt arbeta med elever i behov av särskilt stöd.
Handleda lärare i extra anpassningar i klassrummet på både grupp - och individnivå.
Utforma, genomföra och följa upp åtgärdsprogram.
Arbeta med inkluderande strategier och metoder i samarbete med skolans lärare.
Delta aktivt i elevhälsoteamet och bidra till skolans utveckling kring specialpedagogiska frågor.
Genomföra screeningar, tester och pedagogiska kartläggningar som följs upp med elever, föräldrar, lärare och ledning.
Ha kontakt med externa parter som ex HAB, BUP, SOC.
KVALIFIKATIONER
Du är utbildad specialpedagog/speciallärare och har lärarlegitimation.
Det är meriterande om du har erfarenhet av liknande uppgifter och den personliga lämpligheten är viktig.
Vi söker dig som vill och kan utveckla skolan till en plats där eleverna trivs, får vara aktiva i sitt lärande och utveckla sina förmågor. Du ska arbeta utifrån ett helhetsperspektiv där såväl glädje som engagemang tar plats men också struktur och organisation blir synliggjorda. Du är en tydlig ledare och har ett professionellt förhållningssätt. Du har förmåga att skapa ett gott arbetsklimat med kollegor och du samverkar gärna i olika konstellationer.
Du är engagerad och driven vad gäller att hitta lösningar och stöd för elever med olika svårigheter. Du arbetar strukturerat utifrån gällande styrdokument. Det är viktigt att du har goda kunskaper i att möta elevers olika behov utifrån deras olika förutsättningar och att du kan bygga tillitsfulla relationer med så väl elever som med vårdnadshavare och kollegor.
Välkommen med din ansökan!
ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Hörby kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.
Varmt välkommen med din ansökan!
Inför rekryteringsarbetet har Hörby kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Tack på förhand!
Kontaktpersoner på detta företaget
Christina Frising
0415-378167
Anna Persson
0415-51796
Ann-Katrin Lindblad
0415-3781 64
Inga-Kerstin Eriksson
0415-378437
Carl Forsblad
0415-378462
Louise Svarvell
0415-3784 70, 0415-3784 71
Kristina Cavetoft
0706-109447
Carin Hagström
0415-378242
Amy Fredixon
0415-378489
Tomas Ringberg
0415-378235