Åmåls kommun söker Pedagog med inriktning välfärdsteknik

Vad erbjuder vi
Som medarbetare hos oss är du vår viktigaste tillgång och vi vill erbjuda dig fler förmåner utöver din lön. Däribland bra friskvårdsbidrag, föräldrapenningtillägg, tjänstepension, försäkringar och möjlighet att leasa miljöbil. Du har även möjligheter till vidareutbildning inom ditt kompetensområde för att du ska kunna utvecklas hos oss. Läs mer om förmåner som medarbetare hos Åmåls kommun här: Vårt erbjudande!
Ditt uppdrag
Vi söker en pedagog till daglig verksamhet med inriktning välfärdsteknik. Du kommer att ingå i verksamhetens ordinarie bemanning och arbeta brukarnära. Utifrån ett pedagogiskt förhållningssätt utför du stödinsatser och aktiviteter efter behov och önskemål från brukarna. Du samarbetar med enhetschef och verksamhetspedagog kring verksamhetens planering och fortbildning för kollegor.
Som pedagog ska du ha ett förhållningssätt och bemötande som ger individuellt anpassat stöd. Du är en viktig del av det pedagogiska arbetet inom Stöd och funktion.
Pedagogen ansvarar för att säkerställa kvalitén i verksamheten genom implementering av metoder och fördjupade kunskaper om olika funktionsnedsättningar. Som pedagog kommer du att arbeta med det dagliga arbetet i den dagliga verksamheten. Du är med och handleder och vägleder medarbetarna i det dagliga arbetet och bidrar med en helhetssyn på både den enskildes och på verksamhetens behov. Du omvärldsbevakar, identifierar och driver pedagogiskt utvecklingsarbete med utgångspunkt i de individuella genomförandeplanerna. En viktig del i arbetet är att vara lyhörd och tillvarata brukarnas önskemål kring innehållet i verksamheten och jobba med delaktighet.
Du kommer bla att bygga upp och utveckla en daglig verksamhet med inriktning mot olika former av välfärdsteknik. Utvecklingsarbetet och verksamhetens innehåll baseras på brukarnas intressen och önskemål. Du kommer att arbeta tillsammans med brukarna i verksamheten med aktiviteter som gaming, bloggande, filmskapande, VR och att ta fram material via olika M365-verktyg (t.ex. informationsmaterial). Du kommer även att arbeta med tidningsproduktion, handleda och utbilda både brukare och personal, att jobba med välfärdsteknik, samt skapa lathundar och säkerställa att välfärdstekniken som används i verksamheten fungerar. Administrera och hantera digital teknik.
Vem är du
Vi fäster stor vikt vid dina personliga egenskaper och för att trivas i rollen är du en trygg och stabil person med självinsikt. Du är en god kommunikatör och lyssnare och du har förmågan att inspirera och coacha andra i det praktiska arbetet. Du har förmåga att arbeta självständigt och planera, strukturera och prioritera i det dagliga arbetet. Du är ödmjuk, respektfull och följsam i ditt bemötande och förhållningssätt och anpassar ditt sätt att förmedla ditt budskap till mottagaren. Du är flexibel och har lätt för att samarbeta. Du har ett genuint intresse för och kunskaper om välfärdsteknik och digitalisering.
Formella kompetenskrav
- Utbildning som IKT pedagog alt. stödpedagog yh200p/60hp. Alternativt annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.
- Erfarenhet av målinriktat arbete med olika arbetssätt, förhållningssätt och metoder samt av social dokumentation.
- Eftersom en stor del av ditt arbete handlar om kommunikation och att nå fram till brukare och medarbetare ser vi att du har en god förmåga att uttrycka dig i svenska, både tal och skrift.
- Anställningen förutsätter att du har B-körkort och digital identifikation med Bank ID.
Meriterande
- Erfarenhet av att arbeta med välfärdsteknik.
- Erfarenhet av arbete från liknande verksamhet som stödpedagog.
- Erfarenhet av utvecklings- och förändringsarbete inom socialt arbete.
- Utbildning och erfarenhet av motiverande samtal (MI), AKK (Alternativ och Kompletterande Kommunikation) och tydliggörande pedagogik.
Anställningen
Tillsvidareanställning på 80-100% med tillträde enligt överenskommelse. Anställningen kan komma att inledas med en provanställning.
Tjänsten är placerad vid verksamheten för stöd och funktion (LSS) inom Välfärd och arbetsmarknadsförvaltningen. Närmaste chef är Jessica Alexandersson.
Ansökan
Vi vet att en inkluderande arbetsplats är en hållbar arbetsplats. Olika bakgrunder, erfarenheter och egenskaper gör oss sammantaget helt enkelt bättre. Så vem du än är - varmt välkommen med din ansökan i form av personligt brev och cv. Urval och intervjuarbete kommer att ske löpande under ansökningsperioden och vi kan kalla till intervju innan sista ansökningsdatum. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen, samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via ansökningsknappen.
Varmt välkommen med din ansökan!
    
(Vi undanbeder oss kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande).