Amanuenser på Bildmuseet

Umeå universitet satsar på kreativa miljöer för studier och arbete. Hos oss finns attraktiva utbildningar, världsledande forskning och utmärkta innovations- och samverkansmöjligheter. Fler än 4 300 medarbetare och 31 500 studenter har redan valt Umeå universitet. Välj oss du också.



Bildmuseet är en kreativ arbetsplats med konst och visuell kultur som huvudsakligt ansvarsområde.

Museet bedriver en publik utställningsverksamhet och en stor del av utställningarna är egenproducerade.

Mer information finner du här.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Som amanuens är du salsvärd och ansvarar för värdskapet gentemot besökare till Bildmuseet. I arbetet ingår att bemanna en av våra utställningssalar, att svara på frågor och tillhandahålla information om utställningar och program samt att ge service till museets besökare. Du förväntas kunna hålla guidade visningar på både svenska och engelska vid behov, och ansvarar även för tillsyn av den utställda konsten.

Kvalifikationskrav

En förutsättning för att kunna blir anställd som amanuens är enligt 5 kap 10 § HF att vara antagen till utbildning på grundnivå eller avancerad nivå. Du bedriver aktiva studier inom konst, konstvetenskap, arkitektur eller liknande.

Du har:
- kunskap om och intresse för samtida konst och bildkultur
- erfarenhet av service
- och informationsarbete vid en konstinstitution
- god förmåga att kommunicera och uttrycka dig
- goda språkkunskaper i svenska och engelska

Dina egenskaper är:
- initiativrikedom
- social kompetens
- servicekänsla
- god samarbetsförmåga

Om anställningen

Vi söker flera amanuenser, mellan 25-50 % vardera. Anställningen är tidsbegränsad, fr o m 18 juni 2017 t o m 15 april 2018.

Så här ansöker du

Du ansöker via vårt rekryteringssystem. Logga in och sök via knappen längst ner på sidan.

Din ansökan ska innehålla

- CV
- Personligt brev
- Kontaktuppgifter till minst två referenspersoner

Ytterligare upplysningar lämnas av Maja Sandow, 090-786 67 08.






Umeå universitet vill erbjuda en miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vid varje rekrytering strävar vi efter ökad mångfald och använder möjligheten till positiv särbehandling.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.