OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Region Värmland är till för att alla i Värmland ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi är cirka 8000 medarbetare som arbetar med hälso- och sjukvård, tandvård, regional utveckling och kollektivtrafik.
Hälso- och sjukvården i Värmland är en gemensam organisation indelad i två områden: Område öppenvård (primärvården och psykiatrin) och område slutenvård. Vi har 23 vårdcentraler i hela länet och tre akutsjukhus i Arvika, Karlstad och Torsby. Vi är en lagom stor och sammanhållen sjukvårdsorganisation med korta beslutsvägar som gör att du kan se helheten och vara med och påverka.
Ambulanssjukvården i Värmland är länsövergripande med ambulansstationer på tolv orter. Inför sommaren 2021 söker vi nya medarbetare.
Ambulanssjukvårdare med Prio 1 behörighet, sommarvikariat 2021, Värmland
Arbetsuppgifter
Ambulanssjukvården utmanas av det akuta omhändertagandet av skadade och sjuka i olika miljöer. Genom bedömning och hänvisning medverkar vi till att omhändertagandet sker på rätt vårdnivå. Vi arbetar för en god arbetsmiljö med stimulerande arbetsuppgifter och en individuellt anpassad inskolning. Alla nyanställda genomför en 4 veckors introduktions- och befattningsutbildning.
Ambulanssjukvården söker semestervikarier för 4 månaders vikariat. Sommarvikariat kan komma att övergå till fasta tjänster. Vi söker ambulanssjuksköterskor/sjuksköterskor och ambulanssjukvårdare. Tjänstgöring både dag och natt. Sedvanliga arbetsuppgifter för ambulanssjukvårdare inom ambulanssjukvård med prio 1 behörighet.
Vi tror på att hälso- och sjukvård måste utgå från våra patienters behov och medarbetarnas kompetens. Vi vill driva hälso- och sjukvården framåt tillsammans med våra medarbetare.
Övrig information
Inför eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister.
Kvalifikationer
Vi söker ambulanssjukvårdare med prio 1 behörighet.
B-körkort är ett krav samt minst 3 års körvana.
C1, C-körkort är meriterande.
Innan eventuell anställning ska du genomföra arbetstester samt genomgå en godkänd hälsokontroll som sker i regionens regi. Region Värmland verkar för en drogfri arbetsmiljö och tillämpar obligatoriskt drogtest vid nyanställning av personal.
Tisdagen den 8 december planeras en heldag i Kristinehamn, för intervju och arbetstester. Till denna dag är det önskvärt att du tar ditt simintyg på att du kan simma 200 meter. Är du aktuell för tjänsten kommer du att kallas till dagen i ett separat mejl.
Uppfyller du grundkraven och vill hospitera ett arbetspass är du välkommen att kontakta Madeleine Karlsson, se nedan.
Ansökan
Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Läs mer här
Här berättar några av våra medarbetare mer om sitt arbete
https://regionvarmland.se/berattelser
Här kan du läsa mer om våra sommarjobb
https://regionvarmland.se/sommarjobb
Fackliga företrädare
Carina Lindow-Malmstedt, Vårdförbundet, 070-310 39 46
Ul Barhammar, Kommunal, 010-831 47 80
Kontaktpersoner på detta företaget
Verksamhetschef Kulturcentrum Nina Höjdefors
054-701 10 50
Facklig företrädare DIK Per Söderling
054-701 10 42
Facklig företrädare Vision Anna Knutsson
054-7011036
Kommunikationschef Hedvig Bergenheim
054-701 10 19
HR-specialist Karin Carlsson
054-701 10 08
Analytiker Bo-Josef Eriksson
054-701 10 46
Rekryterare Qtym John Johansson
054-14 18 00
Rekryterare Qtym Sara Magnusson
054-14 18 06
Strateg Yvonne Lennemyr
054-7011043
Kulturchef Ulf Nordström
054-701 10 33