Analytiker riskbaserat kontrollarbete

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Enhetens uppdrag
Enheten Uppföljning och kontroll är en del av Ekonomiavdelningen och vi ansvarar för att samordna myndighetens arbete mot felaktiga utbetalningar, välfärdsbrott och arbetslivskriminalitet.

Vi bidrar till ett riskbaserat och effektivt kontrollarbete i hela myndigheten. Enheten arbetar för att upptäcka, utreda och följa upp felaktiga utbetalningar, beivra bidragsbrott och bedrägerier samt återkräva felaktigt utbetalda ersättningar till arbetsgivare och arbetssökande. Enheten består av fem sektioner med drygt 100 medarbetare lokaliserade främst i Falun, Kalmar och Solna.

Till sektionen Urvalsanalys söker vi nu en analytiker.

Beskrivning av tjänsten
I rollen som analytiker på Ekonomiavdelningen kommer du främst att tillsammans med andra analytiker, eller självständigt, ta fram riskbaserade modeller och urval för utredning/kartläggning inom området motverka och upptäcka felaktiga utbetalningar och välfärdsbrott samt att genomföra riskanalyser. Du kommer att arbeta med hela processen, från planering till genomförande och uppföljning. I rollen ingår det även rapportskrivning, presentationer och att leda uppdrag/initiativ. Du kommer att ha ett nära samarbete med beställare och mottagare av uppdragen för att säkerställa en kvalitativ och effektiv process.

Grundläggande krav för tjänsten
- Akademisk utbildning inom statistik, data science eller annan utbildning/andra kvalifikationer som vi bedömer likvärdiga.
- Goda kunskaper om, och erfarenhet av, arbete med SQL och utföra statistiska analyser i t.ex. Python.
- Erfarenhet av och goda kunskaper om utveckling, produktionssättning och uppföljning av prediktiva modeller
- Erfarenhet av att hantera och bearbeta registerdata eller andra stora datamängder samt kombinera data från olika källor.

Meriterande för tjänsten
- Erfarenhet från att arbeta med versionshantering i Git/Bitbucket
- Erfarenhet av machine learning och/eller datavisualisering
- Erfarenhet av arbete vid statlig myndighet.

Personliga egenskaper
Du är prestigelös och positiv, kan hantera flera arbetsuppgifter parallellt, är serviceinriktad och har en god samarbetsförmåga. Du har därtill god kommunikativ förmåga i såväl tal som i skrift. 

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap där medarbetaren;

- tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning. Placeringsort Solna eller Kalmar. Tillträde enligt överenskommelse. Vi tillämpar sex månaders provanställning om du inte redan har en tillsvidareanställning på myndigheten.

Eftersom befattningen är säkerhetsskyddsklassad enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer du att bli föremål för registerkontroll. Det innebär bland annat att du måste vara svensk medborgare för att kunna få tjänsten.

Vi har goda förmåner med möjlighet till distansarbete, bra semesteravtal, flextid, möjlighet till friskvård på arbetstid och friskvårdsbidrag. Hos oss finns ett stort engagemang, alla som arbetar här vill göra en insats. Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår hemsida www.arbetsformedlingen.se.

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-10-31.

Du ansöker genom att klicka på knappen ”ansök” Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet, samt betyg/intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer och se en film om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.