Anläggningschef

E.ON är ett internationellt privatägt energiföretag. Våra 40.000 medarbetare över 13 länder arbetar dagligen för utvecklingen av tekniska innovationer och användarvänliga kundlösningar för den nya energivärlden. Vi är det första stora energibolaget som verkligen fokuserar på framtidens energilösningar genom våra tre affärsområden för smarta nät, förnyelsebar energi och kundlösningar.

Hos oss är alla olika, men vi har en sak gemensamt. Vi brinner för att driva omställningen till förnybar och återvunnen energi i samhället. Det gör vi genom innovation, engagemang och ansvarskänsla. Och framför allt – vi gör det tillsammans!
Om avdelningen
Inom Asset Örebro ansvarar vi för drift, underhåll, produktionsoptimering och långsiktig anläggningsutveckling för produktionsanläggningarna i Örebro. Vi använder och förbättrar våra arbetsprocesser och arbetssätt genom ständiga förbättringar för att säkerställa en hög standard i allt vi gör. Nu söker vi en Anläggningschef till Örebro, där du får vara en del av framtidens energiomställning och delaktig i omfattande utvecklingsprojekt.
Din roll
Som Anläggningschef kommer du att ha en ledande roll med personal-, budget-, miljö- och arbetsmiljöansvar, där du leder din avdelning med ett coachande ledarskap där kommunikation, samarbete och koordinering är centralt. Du kommer att ingå i ledningsteamet för Asset Management Örebro och rapportera till produktionschefen i Örebro. I ditt team ingår bl.a. anläggningsansvariga och projektledare och du ansvarar för ortens projektportfölj.
Vi lägger stort fokus på Safety i allt vid gör vid våra anläggningar och detta är vår högsta prioritering i det dagliga arbetet.
Dina erfarenheter
Vi tror att din tidigare erfarenhet inom ledarskap kommer vara en viktig faktor för att lyckas och trivas i rollen, där samverkan och teamkänsla värderas högt. Ditt ledarskap kännetecknas troligtvis av ett starkt engagemang och en vilja att vidareutveckla genom förändringsledning och nya initiativ. För att lyckas i rollen tror vi att du har en relevant teknisk högskoleutbildning eller motsvarande kompetens. Du har en god förmåga att lyssna in din omgivning, men även att fatta beslut och säkerställa framdrift i olika aktiviteter och projekt.
Om du har bakgrund inom energibranschen är det extra intressant, men vi är även nyfiken på dig som kommer från process- eller skogsindustrin. Vi tror även att du har erfarenhet av att leda eller styra stora projekt och drivs av strategiskt och analytiskt tänkande.
Din närmsta chef, Johanna Baatz, är en person som värdesätter att skapa tydlighet för sina medarbetare. I sitt ledarskap är Johanna mån om att hitta bästa möjliga förutsättningar för att bygga team då vi är starka tillsammans. Detta gör hon genom att involvera sina medarbetare och sätta en plan så att alla arbetar med samma strategi.  Vi motiveras av vårt mål ”Helt 100 2025” och hoppas att hållbarhetsfrågor är något som motiverar och engagerar dig.
Tjänsten är säkerhetsklassad vilket innebär att en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan anställning. 
Välkommen att söka och var med oss på vägen mot ett hållbart samhälle! Sista ansökningsdatum är den 21 februari.  
För frågor om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef:
Johanna Baatz, +46 702 676286
För fackliga frågor, vänligen kontakta:
Mats Ekblom, Unionen, +46 705 259188 
Anders Berghman, Akademikerna, +46 706 535822 
Michael Andersson, Ledarna, +46 705 250129 
Mats Lundberg, SEKO +46 730 499778