Anläggningsstrateg med ansvar för idrottsanläggningar

Känslan av att bidra. Möjligheten att påverka.
Det händer mycket i Norrköping. Alltfler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 10 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.

Vår verksamhet

Kultur- och fritidskontoret bidrar på olika sätt till att ge norrköpingsborna en rik och meningsfull fritid. I vårt uppdrag från kultur- och fritidsnämnden prioriteras barn- och unga och våra fokusmål är jämställdhet, jämlikhet, tillgänglighet och folkhälsa.

Förvaltningen har nästan 200 medarbetare och består av sju enheter. Cnema, Norrköpings Konstmuseum, Norrköpings Stadsmuseum, Kulturskolan, Stadsbiblioteket, Utvecklingsstöd och bidrag samt Anläggningar och uthyrning.

Norrköpings kommuns kultur- och fritidsaktiviteter ska ge våra invånare, turister och andra besökare upplevelse av högsta kvalitet. Därför ska Norrköping vara en ledande idrottsstad och musikhuvudstad samt regionens kulturhuvudstad. Kultur- och fritidskontoret har en viktig roll i detta arbete, vi deltar och medverkar i arrangemang som till exempel Bråvalla, Stadium sportscamp, SM-veckan 2016.

Vårt samarbete med föreningsliv och civilsamhälle är mycket viktigt och bidrar till ett imponerande kultur-, frilufts- och idrottsutbud samtidigt som föreningar och organisationer genom sina aktiviteter också förenar, utvecklar och skapar samhörighet.

Arbetsbeskrivning

Vi erbjuder dig en dynamisk och utvecklande arbetsplats och söker dig som vill vara med och utveckla Norrköping som stad, i delar som kommunens invånare kan ta del av. Kultur- och fritid har gjort en organisatorisk förändring och skapat enheten Anläggningar och uthyrning, med syftet att skapa ett mer tydligt och närvarande ledarskap. Enheten som du kommer tillhöra består av en liten och sammansvetsad grupp som brinner för dessa områden. Vill du vara med och bidra på Anläggningar och uthyrnings gemensamma resa framåt?

Enheten ansvarar för driften av samtliga anläggningar inom Norrköpings kommun, som till exempel idrottshallar, planer, vandringsleder, badplatser och motionsspår. I rollen som anläggningsstrateg arbetar du med anläggandet av nyproduktioner, har driftsansvar, hanterar yttranden till kultur-och fritidsnämnden samt agerar som enhetens ansikte utåt.

Tjänsten innebär mycket kontakter med föreningar och organisationer samt med de entreprenörer kommunen anlitar. I ditt uppdrag förväntas du ha en nära dialog med föreningslivet för att kunna jobba proaktivt och strategiskt utifrån de behov som finns idag och framåt.

Din profil

Vi söker dig som har en gymnasial utbildning, gärna inom ekonomi eller byggteknik. Din yrkesmässiga bakgrund finns troligtvis inom anläggning och drift av fastigheter, alternativt har du projektledarkompetens inom bygg. Vidare är det är ett krav med goda kunskaper inom Officepaketet samt i svenska, både i tal och skrift. B-körkort är ett krav.

Det är meriterande om du har erfarenhet av upphandlingar och avtal samt förståelse för politiskt styrda organisationer.Vi tror också att du har ett genuint intresse för idrotts- och föreningsliv. Kanske är du själv engagerad i någon klubb eller förening inom kommunen.

För att lyckas i rollen är viktigt att du är serviceinriktad och har en hög social kompetens. Du har god samarbetsförmåga i samspelet med externa intressenter och arbetskamrater. Du organiserar och planerar på ett effektivt sätt och är van att ta egna initiativ för att driva ditt arbete framåt. Andra viktiga egenskaper för att lyckas i rollen är att du tycker om att möta nya människor då du har många externa kontakter i rollen. Vidare är du van att bilda dig en egen uppfattning utifrån andras önskemål och därefter göra korrekta prioriteringar.

I denna rekrytering kommer vi att lägga särskild tonvikt på kompetenserna anpassning, initiativtagande, kundfokus, service och resultatorientering.

Övrig information och ansökan

I denna rekrytering samarbetar Norrköpings kommun med Unik Resurs. Vi vill därför ha din ansökan via hemsidan www.unikresurs.se snarast, dock senast den 19 juni. Urval kommer att ske löpande. För ytterligare information, kontakta rekryteringskonsult Caroline Bruhammar på 0704-84 00 36, caroline.bruhammar@unikresurs.se, eller Kristina Lind på 0767-78 15 13, kristina.lind@unikresurs.se

Norrköpings kommun tillämpar önskad sysselsättningsgrad.


Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

Välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.