Annonsmall Välfärd skola

Nacka växer och bygger stad. Vi är en öppen, enkel och smart kommun som präglas av valfrihet, effektivt resursutnyttjande och dialog med medborgarna. Mångfald och öppenhet är viktiga ledstjärnor i kommunen där stadens puls möter hav och skog och där människor kan förverkliga sina drömmar. Vi ska vara bäst på att vara kommun och behöver de bästa medarbetarna för att tillsammans uppnå den ambitionen.

Nackas kommunala skolor når goda resultat tack vare våra fantastiska medarbetare som vågar arbeta på nya sätt. Genom ny och beprövad pedagogik bejakar vi kreativitet för att stimulera barns och ungdomars lärande. Vi har ett aktivt utbyte mellan våra 2 600 medarbetare som arbetar inom förskola, grundskola och gymnasium.

Sickla skola består idag av grundskola årskurs F-6 och grundsärskola årskurs 1-6. På skolan arbetar närmare 100 medarbetare med cirka 500 elever. Skolan ligger både nära naturen och Dieselverkstadens kulturutbud. Kommunikationerna till resten av Nacka och innerstaden är utmärkta: resan till Slussen tar 5-7 minuter. Se www.sickla.nacka.se.

Våra elever får utveckla sitt lärande och sina förmågor för att växa till självständiga individer som vågar ta för sig och tro på sig själva. Vi är angelägna om att varje elev får den utmaning och den studiero som krävs för att utvecklas så långt som möjligt. Att hitta nya vägar till lärande är viktigt och vi arbetar målinriktat för att ligga i framkant rörande forskning och beprövad erfarenhet. Våra elever är givetvis vana användare av digitala lärverktyg.



Arbetsbeskrivning
Vi som arbetar här inspireras av Reggio Emilia.

Några av oss är i början av processen, andra har mer fördjupad kunskap och längre erfarenhet. I våra 1-3 års-, 3-4 års- och 4-5 årsgrupper pågår ständiga diskussioner som utmanar, utvecklar och stimulerar oss till att göra vårt bästa. Basplanering med målfokus sker i fokusgrupper; matematik/teknik, naturvetenskap samt skapande i olika former. Även i våra boksamtal, flerspråkighet och valfria aktiviteter utgår vi från ett planerat, gemensamt kunskapssökande.
Vi har samarbetat med Stockholms Universitet med bl a Hillevi Lenz Taguchi och Susanne Kjällander i forskningsprojekt i digital intervention samt socialt och emotionellt skapande. 
Vi synliggör vårt arbete genom olika former av dokumentation både digitalt, verbalt och analogt.
Vår policy är; gemenskap, delaktighet och respekt. Värdegrund och demokrati följs upp i kontinuerligt genom möten, samtal, intervjuer och enkäter.
Genom kollegialt lärande och i litteraturgrupper delar vi kunskap för beprövad erfarenhet och vetenskaplig forskning.
Vi försöker ha högt i tak - olikheter stärker och berikar. 
Vi erbjuder dig
Kontinuerlig fortbildning baserad på behov och intresse. Vi deltar i skolverkets Läslyft. Under vårterminen planerar vi digitalisering för yngre samt naturligtvis nya läroplanen. Vi möts i tvärgrupper, utvecklingsgrupper och intressegrupper för planering, reflektion och dokumentation.

Du är kreativ och nyfiken på barns lärande och kompetens. Du är engagerad förskollärare med erfarenhet. I detta stycke säljer man in tjänsten till den sökande. Texten ska vara ärlig och lockande, är det hög arbetsbelastning ska det framgå men på ett bra sätt. Vi är alla olika och ser möjligheter i olika utmaningar. 

Din bakgrund
Du är utbildad förskollärare med legitimation och har erfarenhet. Du är kreativ och nyfiken på barns lärande och kompetens. Du är nyfiken och vill utvecklas och inspireras av vårt arbetssätt och Reggio Emilia. Du vill dela med dig av kunskaper och erfarenheter och bidrar aktivt till en god arbetsmiljö. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Läs gärna mer om våra verksamheter på www.nacka.se.

Välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har vi på Nacka kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter och liknande.