Ansvarig insamling och företagssamarbeten

Skapa förändring hos RFSL!
Har du erfarenhet av insamlingsarbete? Är du duktig på att bygga och förvalta relationer? Vill du bidra till ett samhälle där alla hbtqi-personers mänskliga rättigheter respekteras och ingen lämnas utanför? Då kan du vara den person vi söker!
RFSL är Riksförbundet för homosexuellas, bisexuellas, transpersoners, queeras och intersexpersoners rättigheter. Tillsammans är vi över 60 anställda på RFSL:s förbundskansli och vårt utbildningsbolag RFSL Utbildning AB.
RFSL söker en ansvarig för insamling- och företagssamarbeten för att utveckla och driva arbetet med insamling och företagssamarbeten. Det är en ny roll med ett externt, relationsbyggande fokus, där du kommer att arbeta för RFSL:s förbundskansli, dess insamlingsstiftelse och utbildningsbolag. Din roll är att etablera och utveckla relationer med privatpersoner, företag och på sikt andra partners för att främja organisationens mål för mänskliga rättigheter.
Din roll hos oss
I denna roll kommer du att leda och driva RFSL:s insamlingsarbete gentemot privatpersoner och företag. Du är ansvarig från idé till genomförande och utvärdering. Dessutom blir du ansvarig för att identifiera och etablera nya kundrelationer för utbildningsbolaget RFSL Utbildning.
Du kommer bland annat att:
Leda och driva insamlingsarbete gentemot privatpersoner och företag.
Vidareutveckla insamlingsarbetet och identifiera strategiska utvecklingsmöjligheter.
Bygga förtroendefulla samarbeten med befintliga och nya samarbetspartners och kunder, som kunder till utbildningsbolaget eller samarbetspartners till föreningen.
Bedriva uppsökande försäljningsarbete gentemot företag.
Ansvara för att följa upp försäljnings- och insamlingsaktiviteter i Salesforce.

För att vara aktuell för tjänsten har du:
Erfarenhet inom försäljning, affärsutveckling, insamling eller relaterade områden, företrädesvis inom ideell sektor eller sociala företag.
Erfarenhet av arbete och utveckling inom CRM-system.
Dokumenterad förmåga att uppnå försäljningsmål och att bygga starka relationer med samarbetspartners.
Stark kommunikationsförmåga och förmåga att leda och driva processer.
Kunskap om ideell sektor och engagemang för RFSL:s värderingar.
Förmågan att arbeta både på svenska och engelska. Övriga språkkunskaper är meriterande

Vi ser som meriterande om du har::
erfarenhet av exempelvis eventplanering, arbete med sponsorer, större givare och filantroper.
erfarenhet av frågor om engagemang och medlemskap.
erfarenhet av arbete med sociala medier och kampanjer.
erfarenhet av arbete med mänskliga rättigheter och/eller hbtqi-rättigheter.
Som person tror vi att du har en förmåga att samarbeta och etablera goda relationer
har ett intresse för eller tidigare erfarenhet av arbeta för hbtqi-rättigheter, mänskliga rättigheter, likabehandling och inkludering
är relationsorienterad
har en stark kommunikativ förmåga och kan engagera personer du samarbetar med
trivs med att jobba efter mål
trivs med att arbeta självständigt, ta egna initiativ och självständigt driva processer

En förutsättning för att utföra ett framgångsrikt arbete inom organisationen är att du har förståelse för och grundade kunskaper om antirasism, feminism, hbtqi-frågor och/eller andra samhällspolitiska frågor. Vi förutsätter att du delar RFSL:s antirasistiska och feministiska värderingar.
Anställningsvillkor: Anställningsform: Heltid. Anställningen inleds med provanställning, inför en tillsvidareanställning.
Ort: Tjänsten är placerad på RFSL:s huvudkontor i centrala Stockholm, med goda möjligheter att jobba på distans i Sverige enligt överenskommelse med närmaste chef. Tjänsteresor kan komma att förekomma.
Startdatum: Så snart som möjligt, enligt överenskommelse.
Vårt erbjudande
RFSL är en arbetsgivare där vi månar om våra medarbetares välmående och utveckling. Hos oss blir du en del av ett expansivt team där vi värdesätter stor flexibilitet, professionalitet och eget ansvar i en ideell organisation som dagligen gör skillnad för hbtqi-personer i Sverige och internationellt. En karriär hos oss innebär bland annat:
Ett stimulerande jobb i en spännande miljö.
Tjänstepension, föräldralön och många andra kollektivavtalade förmåner.
Möjlighet att påverka dina arbetsuppgifter och hur RFSL jobbar såväl internt som externt.
Möjlighet att stärka mänskliga rättigheter och demokratiska värden – ett arbete som blir allt viktigare i ett hårdnande samhällsklimat.

Övrigt
Vi omfattas av Bransch- och löneavtalet Ideella och Idéburna Organisationer mellan Arbetsgivaralliansen och Unionen/Vision/Akademikerförbundet.
Skicka in din ansökan, CV och ett personligt brev där du beskriver din erfarenhet och varför du vill jobba för oss senast den 30 april 2024. Vi kommer att gå igenom ansökningar löpande.
Vi tillämpar anonymiserad och kompetensbaserad rekrytering. Dina personuppgifter och eventuella bilder kommer att vara anonyma för ansvarig rekryterare. Innan eventuell anställning behöver du visa utdrag ur belastningsregistret.
Om du har några frågor om denna position, kan du kontakta Felix König, rekryterande chef på mejladressen felix.konig.@RFSL.se. Har du frågor om hur det går för dig i rekryteringsprocessen kan du kontakta HR-partner Tobias Jensen på tobias.jensen@rfsl.se.
RFSL är en inkluderande arbetsgivare och välkomnar alla sökande.