Är du Ringsjöskolans nya speciallärare?

Höör ligger mitt i Skåne, har goda tågförbindelser, vacker natur, 17 000 invånare och en stadig befolkningsökning. Med omkring 1400 anställda är Höörs kommun den största arbetsgivaren. Många av våra medarbetare pendlar hit.

Som medarbetare i Höörs kommun får du möjlighet att arbeta i en organisation som ständigt utvecklas. Vi sätter stort värde på bemötande och hjälps åt att skapa god arbetstrivsel genom en öppen och konstruktiv dialog, respekt och tolerans gentemot kollegor och medborgare. Hög serviceanda, professionalitet och engagemang utmärker vår organisation.

Ringsjöskolan är en femparallellig 7-9 skola, centralt belägen i Höör med närhet till såväl park, simhall, bibliotek, ishall och friidrottsanläggning, som till skog och mark. Till Höör finns det utmärkta förbindelser med kollektivtrafik, och till skolan är det endast en kort promenad på fem minuter från buss- och tågstation.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker nu dig - en speciallärare till vår högstadieskola. På Ringsjöskolan arbetar vi medvetet med att utveckla vårt elevhälsoarbete på skolan så det ska ge effekt ute hos eleven. Du kommer att vara en viktig del i detta arbetet. Du står för en helhetssyn och ett inkluderande arbetssätt och är då både ett stöd och en utmanare för elever, pedagoger och rektor. Du kommer att ha huvudansvaret för det specialpedagogiska arbetet i ett arbetslag/årskurs och tillsammans med dina två kollegor kommer ni att driva skolans specialpedagogiska arbete. Ni kommer att ha ett nära samarbete med varandra, skolans elevhälsoteam, elevhälsochef och övrig personal.

Var sjätte vecka kommer ni speciallärare/specialpedagoger träffas för administrativt arbete/samarbete/reflektion under tre hela dagar. Då jobbar ni tillsammans med exempelvis dokumentation, utvärderingar och uppföljningar.

Som speciallärare är du ett stöd i skolans förebyggande och hälsofrämjande arbete. I ditt uppdrag ingår att undervisa elever i behov av specialpedagogiska insatser, såväl i grupp som enskilt. I uppdraget ingår även utredningar av elevers behov av särskilt stöd, upprättande av åtgärdsprogram samt viss kollegial handledning. Du arbetar nära lärare, skolledning och övrig elevhälsa och är en drivande kraft i skolans elevhälsoteam.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har lärarlegitimation samt vidareutbildning till speciallärare. Du har erfarenhet av att ha arbetat i grundskolan sedan tidigare. För att vara aktuell för tjänsten ska du vara förtrogen med, och ha kunskap om, läroplanen för grundskolan. Vi ser det också som meriterande om du har erfarenhet av att handleda/vägleda pedagoger kring elever som utmanar.

Som person är du flexibel, trygg i dig själv och har ett stort tålamod. Du har förmåga att se och förstärka det positiva hos eleverna. Du har mycket god samarbetsförmåga, är lösningsfokuserad, ser möjligheter istället för hinder, tar egna initiativ samt skapar goda relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare.

ÖVRIGT
Tjänsten kommer att tillsättas under förutsättning att erforderliga politiska beslut fattas samt att den inte behöver tas i anspråk för internt bruk.

Vi tillämpar löpande urval vilket innebär att vi kan kalla till intervju innan ansökningstiden har gått ut.

Som anställd i Höörs kommun har du friskvårdspeng som anställningsförmån, vidare tillämpar vi rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.