Är du vår nya Läkemedelsstrateg?

Vi behöver nu förstärkning i vårt arbete och letar efter en ny engagerad medarbetare som vill ansluta sig till oss och hoppas att det kanske är du? 

Vi som jobbar med läkemedelsfrågor på Regionkontoret kommer från flera olika professioner och våra uppgifter kräver att vi samarbetar väl.

Vi hjälps alla åt att driva arbetet framåt och vi samverkar mycket med vården och övriga avdelningar inom Regionkontoret. Läkemedelsstrategifunktionen ansvarar för det strategiska perspektivet gällande läkemedelsfrågor i Region Halland, och Läkemedelskommittén Halland har en friare roll med uppdrag att vara regionens expert- och kunskapsstödsorgan i läkemedelsfrågor och verkar för en säker, högkvalitativ och kostnadseffektiv läkemedelsanvändning. 

Om arbetet
Som läkemedelsstrateger är vår uppgift att samordna och bevaka utvecklingen inom läkemedelsområdet ur ett regionalt perspektiv. Vi hanterar bland annat frågor som rör styrning, sortiment, uppföljning, analys och stödsystem inom läkemedelsområdet. Vidare utför vi beredning av ärenden inför beslut, exempelvis politiska beslutsunderlag, svar på motioner och remisser inom området.

Vi genomför kartläggningar och utredningar av strategisk karaktär inom området eller närliggande område tillsammans med berörda verksamheter och funktioner samt bidrar med kompetens från läkemedelsområdet till övrigt regionalt arbete i Region Halland.

Vi driver utveckling av centrala läkemedelsförsörjningsfrågor exempelvis kommunala läkemedelsförråd, öppenvårdsdos och vaccination samt representerar och driver de frågor som är viktiga för Region Halland i nationella och sjukvårdsregionala forum för samverkan inom läkemedelsområdet.

Om arbetsplatsen
Avdelningen Kvalité inom Hälso- och sjukvård på Regionkontoret utgör en central funktion i arbetet med kvalitetsdriven verksamhetsutveckling. Målet är att hälso- och sjukvårdsverksamheterna i regionen ska erbjuda hög patientupplevd och medicinsk kvalitet samt säkerställa en kunskapsbaserad, personcentrerad, patientsäker, jämlik, tillgänglig, effektiv och hälsofrämjande vård, samtidigt som produktivitet och effektivitet förbättras. Avdelningen är HBTQ-certifierad och har ett normkritiskt förhållningssätt där bemötande och respekt gentemot kollegor och samarbetsparter är grundläggande.

Kvalifikationer
Vi söker dig som är apotekare med en farmacie magisterexamen eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Vi ser att du har arbetslivserfarenhet inom läkemedelsområdet samt erfarenhet av att ha arbetat i komplexa organisationer, gärna på olika nivåer och inom olika inriktningar. 

Erfarenhet av arbete i en politisk styrd organisation, god kunskap om de nationella läkemedelsprocesserna och kännedom om trender och utveckling inom läkemedelsområdet såväl nationellt som internationellt är meriterande hos dig som sökande. Lika så att du har erfarenhet av uppföljning och uttag/analyser av data ur databaser.

Du har för tjänsten förmågan att samverka, både med interna och externa parter, samt arbeta i team men även självständigt. Du är kommunikativ, pedagogisk och lyhörd i relation med andra yrkeskategorier, social, med god förmåga att bygga relationer. Förmågan att se helhetsbilden men även kunna uppmärksamma detaljer ligger dig naturligt. Du har mycket goda kunskaper i svenska och engelska språket och förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift, både tydligt, konkret och koncist. Goda kunskaper i Officepaketet efterfrågas. 

För rollen är du drivande, självständig och ansvarstagande när det gäller arbetsuppgifter och uppdrag.

God förmåga att:

- ta initiativ i ditt arbete och i enhetens gemensamma utvecklingsarbete
- anpassa arbetsuppgifterna efter nya förutsättningar
- arbeta med flera arbetsuppgifter parallellt
- strukturera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt
- samarbeta med andra yrkeskategorier
- visa en hög grad av servicekänsla
- att förstå organisationens sätt att fungera och utvecklas, exempelvis hur visioner, mål, värderingar, strategier, strukturer, regler och kulturer inverkar och påverkar genomförandet av uppdraget
- på ett pedagogiskt och strukturerat sätt förmedla kunskap och information

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Varmt välkommen med din ansökan!

Vårt erbjudande
För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete. 
Läs mer om vilka https://www.regionhalland.se/jobb-och-karriar/formaner/ vi kan erbjuda dig som anställd.

 

Fackliga kontaktpersoner: 

SACO - Fredrik Solvang Tel nr: 0766-964599
Vårdförbundet - Karin Nordström Sandersson Tel nr: 070-6079682
Läkarföreningen - Louise Pettersson Tel nr: 073-1426758
Vision - Monica Johansson Tel nr: 070-2002795

Om Region Halland


Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! https://www.regionhalland.se/om-region-halland/

Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund.


Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal.


Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal.