Arbetsförmedlare

Arbetsbeskrivning

Vågar du bära ett av Sveriges viktigaste uppdrag?

Egentligen är det rätt enkelt. Det är en förlust varje dag en människa vill och kan arbeta utan att ha ett jobb att gå till. Inte bara för den enskilda, utan även för den arbetsgivare som har potential att växa om de hittar rätt person. Det har Sverige inte råd med.

Arbetsförmedlingens huvuduppdrag är att sammanföra arbetssökande med arbetsgivare. Genom att arbeta hos oss är du en viktig del av den svenska arbetsmarknadens matchningsmotor. Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår hemsida www.arbetsformedlingen.se

Arbetsförmedlingen i Västervik omfattar kontor i Västervik, Vimmerby, Hultsfred, Oskarshamn och Mönsterås. Vi är idag ca 120 medarbetare.

Vi behöver nu förstärka med ett antal arbetsförmedlare inom flera av de uppdrag som arbetsförmedlingen arbetar med.

Arbetet innebär

Som arbetsförmedlare möter du både arbetsgivare och arbetssökande. Du arbetar gärna självständigt, men samarbetar också lätt med andra både i och utanför organisationen. Du tycker om att jobba med individer i förändring, är kundorienterad och trivs med att arbeta i en kundintensiv miljö. När du möter dina kunder kartlägger och identifierar du deras behov och erbjuder dem hjälp och service utifrån Arbetsförmedlingens tjänsteutbud och matchar till arbete. Det är viktigt att du etablerar och utvecklar kontakter med arbetsgivare och marknadsför Arbetsförmedlingens tjänster.

Om du arbetar med nyanländas etablering ska du tillsammans med den nyanlända upprätta en etableringsplan som leder till arbete. I det arbetet ingår att koordinera och samordna aktiviteter med externa samverkanspartner som arbetsgivare, SFI och andra myndigheter.

Arbetet präglas av kontinuerlig dokumentation och administration i våra systemstöd vilket innebär att det är bra om du har förmåga att skapa struktur och göra prioriteringar i ditt arbete för att trivas i rollen. Att tolka och tillämpa regelverk samt informera om och följa upp arbetslöshetsförsäkringen på ett rättssäkert sätt är andra viktiga delar i arbetet.

De direktiv du arbetar utifrån kan ibland snabbt förändras. Det är därför viktigt att du lätt kan anpassa dig till förändringar och nya förutsättningar.

Kompetenskrav


• Lägst 3 årig gymnasieutbildning samt eftergymnasial utbildning t. ex genomförd KY-utbildning eller utbildning på högskola.
• Minst 2 års arbetslivserfarenhet på heltid.
• En god analytisk förmåga.
• Vara mål- och resultatorienterad.
• En god kommunikativ förmåga.
• En god samarbetsförmåga.
• B-körkort.

Meriterande krav


• Erfarenhet av kontakter med företag t. ex i form av uppsökande tjänsteförsäljning.
• Förmåga att prioritera och strukturera ditt dagliga arbete.
• Arbetslivserfarenhet av samverkan med andra myndigheter/parter.
• Erfarenhet av att arbeta med rekrytering och/eller coachning.
• Ett brett nätverk på den lokala arbetsmarknaden, gärna genom uppsökande tjänsteförsäljning.
• Erfarenheter av att arbeta med gruppaktiviteter.

Eftersom du kommer att arbeta med människor som befinner sig i en förändringssituation lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Övrigt.

Arbetsförmedlingen erbjuder en attraktiv arbetsplats som utmärks av strävan att vara fri från diskriminering och ge lika möjligheter för alla. Vi välkomnar alla sökande oavsett ålder, kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnicitet, religion, funktionsnedsättning eller sexuell läggning. Vi ser även positivt på om du har kunskaper i något av våra minoritetsspråk.

Anställning och ansökan.

Vi erbjuder tillsvidareanställning på heltid, men tiden kan anpassas efter arbetsförmåga. Vi tillämpar provanställning i sex månader om du inte redan innehar en tillsvidareanställning i myndigheten.

Tillträde enligt överenskommelse.

Aktuella placeringsorter är Västervik, Vimmerby, Hultsfred eller Oskarshamn men arbetet innebär att du även kan ha uppdrag samt möten på flera kontor inom kontorsområdet, med din placeringsort som utgångspunkt. Vilken placeringsort som blir aktuell för dig diskuteras vid intervjutillfället och fastställs i samband med tillsättningen.

Välkommen med din ansökan senast den 2015-08-20. Du ansöker genom att klicka på knappen ”ansök” nedan och besvarar frågorna. Bifoga ditt CV där du beskriver din utbildning

Kontaktpersoner på detta företaget

Frida Biller, Arbetsförmedlingschef
010-487 63 43
Laila  Öhrling, Arbetsförmedlingschef
010-487 42 66
Christine Ekdahl Persson, Arbetsförmedlingschef
010-4871942
Åke Söderqvist, Enhetschef
010-486 96 29
Peter  Andersson, Arbetsförmedlingschef
010-486 84 18
Lena Hertzberg, Arbetsförmedlingschef
010-486 42 43
Pär Netsman, Sektionschef
010-488 01 62
Jeanette Magnusson, sektionschef
010-4866927
Sofia  Karlsson, Arbetsförmedlingschef
010-487 44 04
Ann-Marie Dabergott, Sektionschef
010-4860740

Sammanfattning

  • Arbetsplats: Arbetsförmedlingen
  • 1 plats
  • Tillsvidare
  • Heltid
  • Individuell lönesättning
  • Heltid/ Ej specificerat
  • Publicerat: 14 juli 2015

Besöksadress

Kungsgatan 13, ESKILSTUNA 63105 Eskilstuna
None

Postadress

Kungsgatan 13, ESKILSTUNA
Eskilstuna, 63105

Liknande jobb


Arbetsförmedlare med SIUS-inriktning Uppsala

Arbetsförmedlare med SIUS-inriktning Uppsala

22 november 2024

Arbetsförmedlare med SIUS-inriktning Gävle

Arbetsförmedlare med SIUS-inriktning Gävle

22 november 2024

Arbetsförmedlare till Örebro och Lindesberg

Arbetsförmedlare till Örebro och Lindesberg

22 november 2024

Arbetsförmedlare till Kristianstad och Ystad

Arbetsförmedlare till Kristianstad och Ystad

21 november 2024