Arbetsförmedlare, Arbetsförmedlingen Söderhamn

Arbetsförmedlingen är Sveriges största förmedlare av arbeten. Varje år sammanför vi på olika sätt tusentals arbetssökande med arbetsgivare som behöver nya medarbetare. Vi har den samlade kunskapen om arbetsmarknaden, branscher och yrken. Som medarbetare hos oss får du, tillsammans med våra ca 13 000 kreativa och professionella medarbetare, vara med och bidra till att öka sysselsättningen och en välfungerande arbetsmarknad. Nu har vi inlett ett viktigt förnyelsearbete mot en modernare myndighet. Är du rätt person att hjälpa oss nå dit vi vill?

Vill du bära ett av Sveriges viktigaste uppdrag? AF Söderhamn behöver förstärkas med nya medarbetare. På kontoret finns idag ca 45 pers. AF befinner sig i ett viktigt förnyelsearbete, vi letar efter dig som vill vara med på förändringsresan. Innebär ökat fokus på större mervärde för kunder och myndigheten, att utveckla relationerna med arbetsgivare o effektivt hjälpa dem hitta rätt kompetens. Läs mer om vår organisation o uppdrag på www.arbetsformedlingen.se Som arbetsförmedlare möter du både arbetsgivare och arbetssökande. Du arbetar gärna självständigt, men samarbetar också gärna. Du vill jobba med individer i förändring o är kundorienterad. I kundmötena kartlägger du behov, erbjuder hjälp utifrån AF:s tjänsteutbud o matchar till arbete. Viktigt att aktivt etablera goda kontakter med arbetsgivare och marknadsföra AF:s tjänster. Innebär daglig dokumentation i våra system så förmåga att skapa struktur i ditt arbete är viktigt. Du tolkar, tillämpar regelverket, informerar om, följer upp arbetslöshetsförsäkringen rättssäkert. Du arbetar proaktivt tar egna initiativ utifrån givna ramar/regelverk. Direktiv kan snabbt förändras, viktigt att lätt anpassa sig till nya förutsättningar. Miljön är kundintensiv m krav på hög servicenivå och tydlighet i uppdraget

Kompetenskrav: *Högskoleutb om lägst 180 högskolepoäng (120 p enl tidigare system) Alt är/har varit anställd som arbetsförmedlare vid AF m goda kunskaper om uppdraget o bedöms ha goda förutsättningar att leva upp till dagens krav på rollen *Minst 2 års arbetslivserfarenhet *Intresse av arbetsmarknadsfrågor, kunskap om vad som händer på arbetsmarknaden, inom politiken etc *Kundorienterad inriktad på samarbete o kundvård *Proaktiv självständig, tar ansvar för dina handlingar *Flexibel ser möjligheter i förändringar med fokus på helheten  *Kommunikativ och lyhörd, god förmåga att planera o prioritera rätt

Meriterande: Kvalitetsinriktad: använder, delar med av ny kunskap så verksamheten utvecklas Möjlighetsinriktad i kundmötet Lösningsinriktad: Motverkar att problem uppstår genom ett konsekvent tydligt agerande Relationsskapande: Socialt aktiv i yrkesmässiga sammanhang. Samarbetsförmåga: Lyssnar, kommunicerar, löser konflikter konstruktivt.  Strukturerad: Planerar,prioriterar arbetet effektivt, håller tidsramar. Empatisk förmåga:Har självinsikt, arbetar kontinuerligt med egen utv.  Uthållig: Arbetar till projekt är avslutade o resultat uppnådda Flexibel: till ändrade omständigheter.Ser möjligheter i förändringar. God analytisk förmåga: Ser hur delar hänger ihop o sin del i helheten. Mål o resultatinriktad: Tar initiativ att mål kan nås och få med sig andra. Lojal med fattade beslut. Kulturell medvetenhet/interkulturell förståelse: Värdesätter olikheter, förstår hur bakgrund, kultur etc påverkar en själv och andra, m förmåga att ta med det när beslut fattas Erfarenhet av kvalificerad uppsökande tjänsteförsäljning mot företag och/el offentlig sektor God kännedom av arbetsmarknaden och kontakter med näringslivet ur ett lokalt perspektiv B-körkort    Då arbetet består av möten m personer som är i en förändringssituation, lägger vi mycket stor vikt vid dina personliga egenskaper

Övrigt: Tillsvidareanställning på heltid (6 mån provanst, tillträde enl ök). AF erbjuder en attraktiv arbetsplats med strävan att vara fri från diskriminering, ge lika möjligheter för alla. Vi välkomnar alla sökande oavsett kön, könsöverskridande identitet el uttryck, etnicitet, religion, funktionsnedsättning, sexuell läggning o ålder. Vi ser även positivt på om du har kunskaper i något av våra minoritetsspråk. Ansökan: senast 4 juni, märkt diarienr AF 2015/255086. Ansök elektroniskt via vårt rekryteringssystem (du får svara på några urvalsfrågor elektroniskt). Bifoga CV m utbildning, erfarenhet o personligt brev.