Arbetsförmedlare till Af Köping Arboga Kungsör

Arbetsförmedlingen är Sveriges största förmedlare av arbeten. Varje år sammanför vi på olika sätt tusentals arbetssökande med arbetsgivare som behöver nya medarbetare. Vi har den samlade kunskapen om arbetsmarknaden, branscher och yrken. Som medarbetare hos oss får du, tillsammans med våra ca 13 000 kreativa och professionella medarbetare, vara med och bidra till att öka sysselsättningen och en välfungerande arbetsmarknad. Nu har vi inlett ett viktigt förnyelsearbete mot en modernare myndighet. Är du rätt person att hjälpa oss nå dit vi vill?

Arbetsförmedlingen Köping ingår i Marknadsområde Norra Mälardalen och omfattar kommunerna Köping, Arboga och Kungsör med cirka 50 000 invånare. Arbetsförmedlingskontoren i Köping och Arboga har 58 medarbetare. Vi söker nu både generella arbetsförmedlare och arbetsförmedlare som ska jobba med vårt uppdrag för nyanländas etablering på arbetsmarkanden.

Läs mer om vår myndighet och vårt uppdrag på vår hemsida www.arbetsformedlingen.se

I arbetet som arbetsförmedlare tar du initiativ till möten med arbetsgivare, skapar goda arbetsgivarrelationer och är aktiv i matchningen mellan arbetsgivarens behov och den arbetssökandes kompetens. I din vardag möter du också arbetssökande som behöver stöd i att få ett arbete. Vid dessa möten identifierar du deras behov och erbjuder dem hjälp och service med målet att få ett arbete.

Arbetet kräver att du arbetar proaktivt och tar egna initiativ utifrån givna ramar och regelverk. Att tolka och tillämpa regelverket samt informera om och följa upp arbetslöshetsförsäkringen på ett rättssäkert sätt är andra viktiga delar av arbetet. I arbetet ingår att dokumentera och arbeta med administration i våra IT-system.

De direktiv du arbetar utifrån kan snabbt förändras. Det är därför viktigt att du lätt kan anpassa dig till förändringar och nya förutsättningar samt att du har struktur och kan prioritera i arbetet. Den miljö du arbetar i är kundintensiv med krav på hög servicenivå och tydlighet i myndighetsuppdraget.

Kompetenskrav


• Krav ställs på högskoleutbildning om lägst 180 högskolepoäng (120 poäng enligt tidigare system) eller motsvarande kompetens förvärvad på annat sätt. Vi kräver dock lägst gymnasiekompetens. Alternativt är du eller har du varit anställd som arbetsförmedlare vid Arbetsförmedlingen och har goda kunskaper om vårt uppdrag samt bedöms ha goda förutsättningar att leva upp till dagens krav på arbetsförmedlare
• Minst 5 års arbetslivserfarenhet
• Kundorientering
• Analytisk förmåga
• Stabilitet
• Målmedvetenhet
• Kommunikativ förmåga
• Du har ett intresse för arbetsmarknadsfrågor och håller dig uppdaterad om vad som händer på arbetsmarknaden, inom politiken och i omvärlden

Meriterande


• God kännedom om arbetsmarknaden och kontakter med näringslivet utifrån ett lokalt perspektiv
• Erfarenhet av kvalificerad tjänsteförsäljning gentemot företag eller offentlig sektor.
• Erfarenhet från arbete inom den industriella sektorn

Meriterande för att jobba med Nyanländas etablering


• God muntlig kommunikation och läsförståelse i någon eller några av språken: engelska, arabiska, dari, franska, persiska, somaliska, sorani, samt tigrinja
• Erfarenhet från utbildning/arbete med människor från olika kulturer

 

 Vi kommer att lägga vi mycket stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Övrigt
Anställningen ären tillsvidare anställning på heltid men arbetstiden kan anpassas utifrån arbets­förmåga. Vi tillämpar sex månaders provanställning och tillträde enligt överenskommelse.

Arbetsförmedlingen erbjuder en attraktiv arbetsplats som utmärks av strävan att vara fri från diskriminering och ge lika möjligheter för alla. Vi välkomnar alla sökande oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnicitet, religion, funktionsnedsättning, sexuell läggning och ålder. Vi ser även positivt på om du har kunskaper i något av våra minoritetsspråk.

Ansökan
Välkommen med din ansökan märkt med diarienummer Af 2015/329583 senast den 16 augusti 2015. Du ansöker genom att klicka på knappen ”ansök” nedan. Bifoga ditt CV där du beskriver relevant arbetslivserfarenhet och utbildning samt ett personligt brev. Vi vill också att du svarar på ett antal frågor i samband med din ansökan.