OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Är du vår nya kollega?
Arbetsförmedlingen är Sveriges största förmedlare av arbeten. Varje år sammanför vi på olika sätt tusentals arbetssökande med arbetsgivare som behöver nya medarbetare. Vi har den samlade kunskapen om arbetsmarknaden, branscher och yrken. Som medarbetare hos oss får du, tillsammans med våra ca 14 000 kreativa och professionella medarbetare, vara med och bidra till att öka sysselsättningen och en välfungerande arbetsmarknad. Nu har vi inlett ett viktigt förnyelsearbete mot en modernare myndighet. Är du rätt person att hjälpa oss nå dit vi vill? Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår hemsida http://www.arbetsformedlingen.se.
Till arbetsförmedlingen i Norra Sörmland, som omfattar kommunerna Eskilstuna och Strängnäs, söker vi nu ett antal nya medarbetare för att arbeta inom flera av de uppdrag Arbetsförmedlingen har. Vi söker personal från olika branscher för att kunna ha en så professionell dialog som möjligt med våra kunder. Du får gärna ha erfarenhet som tillexempel ingenjör eller ekonom för att söka arbete hos oss.
I arbetet som arbetsförmedlare möter du arbetssökande som behöver stöd i att få ett arbete. Vid dessa möten identifierar du deras behov och erbjuder dem hjälp och service med målet att komma ut på arbetsmarknaden. Arbetet kräver att du arbetar proaktivt och tar egna initiativ utifrån givna ramar och regelverk. Att tolka och tillämpa regelverket samt informera om och följa upp arbetslöshetsförsäkringen på ett rättssäkert sätt är andra viktiga delar av arbetet. Du tar initiativ till möten med arbetsgivare, skapar goda arbetsgivarrelationer och är aktiv i matchningen mellan deras behov och den arbetssökandes kompetens. I arbetet ingår att dokumentera och arbeta med administration i våra IT-system. De direktiv du arbetar utifrån kan snabbt förändras. Det är därför viktigt att du lätt kan anpassa dig till förändringar och nya förutsättningar samt att du har struktur och kan prioritera i arbetet. Den miljö du arbetar i är kundintensiv med krav på hög servicenivå och tydlighet i myndighetsuppdraget.
Grundläggande kvalifikationskrav
•
Högskolestudier vid universitet eller högskola. Alternativt är du eller har du varit anställd som arbetsförmedlare vid Arbetsförmedlingen och har goda kunskaper om vårt uppdrag samt bedöms ha goda förutsättningar att leva upp till dagens krav på arbetsförmedlare
•
Minst fem års arbetslivserfarenhet
•
Goda kunskaper i att kommunicera på svenska i tal och skrift samt god läsförståelse
•
Intresse för samhälls- och arbetsmarknadsfrågor
•
B-körkort
Rollen som arbetsförmedlare ställer krav på att du är
•
Kundorienterad och inriktad på samarbete, d.v.s. du fokuserar på kunderna och deras upplevelse och lägger stor vikt och tid på kundvård och på att bygga långsiktiga relationer
•
Analytisk och har god förmåga att planera och prioritera rätt saker i ditt arbete
•
Stabil och lugn i pressade situationer
•
Målmedveten, du arbetar långsiktigt, kontinuerligt och tar ansvar för dina handlingar
•
Kommunikativ och lyhörd och kan tala inför grupp
Meriterande
•
Erfarenhet av arbete från industri eller försäljning
•
Erfarenhet av arbete där du haft kundkontakter
Eftersom du kommer att arbeta med att möta arbetsgivare med rekryteringsbehov och arbetssökande som befinner sig i en förändringssituation, lägger vi mycket stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Övrigt
Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid. Vi tillämpar sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Arbete kan förekomma på båda orterna.
Arbetsförmedlingen värnar om en rekrytering fri från diskriminering. Vi anser att olikheter berikar och strävar därför efter en personalsammansättning som speglar samhällets mångfald. Vi ser även positivt på om du har kunskaper i något av våra minoritetsspråk.
Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2016-09-28. Märk din ansökan med diarienummer Af-2016/0025 2741. Vi tar emot din ansökan elektroniskt via vårt rekryteringssystem. Bifoga ett CV där du beskriver din utbildning och erfarenhet samt ett personligt brev där du berättar varför du söker tjänsten. Vi vill också att du svarar på ett antal frågor i samband med din ansökan. Testverktyg kan förekomma. Rekryteringen sker i samarbete med Proffice.
Kontaktpersoner på detta företaget
Frida Biller, Arbetsförmedlingschef
010-487 63 43
Laila Öhrling, Arbetsförmedlingschef
010-487 42 66
Christine Ekdahl Persson, Arbetsförmedlingschef
010-4871942
Åke Söderqvist, Enhetschef
010-486 96 29
Peter Andersson, Arbetsförmedlingschef
010-486 84 18
Lena Hertzberg, Arbetsförmedlingschef
010-486 42 43
Pär Netsman, Sektionschef
010-488 01 62
Jeanette Magnusson, sektionschef
010-4866927
Sofia Karlsson, Arbetsförmedlingschef
010-487 44 04
Ann-Marie Dabergott, Sektionschef
010-4860740