Arbetskonsulent med huvuduppdrag ferieadministration

Vill du vara med och bidra till att ungdomar får en bra första kontakt med arbetslivet? Har du akademisk bakgrund och två års erfarenhet av området arbetsmarknad eller liknande? Välkommen att söka till en varierande arbetsroll i arbetsmarknadsteamet!

Ditt uppdrag
Som arbetskonsulent med huvuduppdrag ferieadministration kommer du under vårkanten och sommaren arbeta med Nacka kommuns ferieuppdrag.

Du arbetar tillsammans med en kollega med att fördela och administrera ferieuppdragen till Nackas ungdomar. Det innebär bland annat att du nätverkar med tilltänkta arbetsplatser och har mycket kontakt med Nackas ungdomar och deras föräldrar. Under sommaren leder du också arbetsledarna för sommaruppdragen som är en del av ferieuppdraget.

Arbetsmarknadsgruppen består utöver dig av fem arbetskonsulenter som arbetar för att få in olika målgrupper på arbetsmarknaden. Gruppen ingår i området Förebyggande insatser där den gemensamma nämnaren är att få Nackas medborgare till självständiga och meningsfulla liv. Förebyggande insatser är ett föränderligt område där vi premierar kreativt och flexibelt arbetssätt.

Den del av året då ferieuppdraget inte är prioritet kommer du att arbeta med andra uppgifter inom området. Här kan du vara med och bidra med tankar och idéer och växa i rollen som arbetskonsulent!

Vi sitter i nybyggda https://www.sickla.se/a-o/curanten/ i Sickla med goda kommunikationer.

Rollen omfattar, men är inte begränsad till:

- Ferieadministration vilket bland annat innebär förberedelse, avtal, matchning och slutrapport
- Arbetsledning
- Samverkan med arbetsgivare, skolor och ansvariga ute på olika arbetsplatser
- Administrativt ansvar
- Ekonomiskt ansvar för sommaruppdragen
- Metodutveckling

Din erfarenhet
För denna roll krävs det att du har:

- Relevant akademisk utbildning tillexempel socionom, statsvetare, pedagog, beteendevetare eller likvärdig utbildning
- Erfarenhet av arbetsledning
- Två års arbetslivserfarenhet inom arbetsmarknadsområdet eller liknande
- Kunskaper i Officepaketet
- Goda svenska kunskaper i både tal och skrift

Det är meriterande om du även har:

- Erfarenhet av att dokumentera
- Erfarenhet av systemet Feriebas
- Kunskap om hur man stöttat personer med särskilda behov
- Kunskap i arbetsrätt
- Kunskap i hur man bygger barnsäkert och giftfria miljöer

Det är dessutom en fördel om du själv är händig och har intresse av snickeri då det under sommaruppdragen är stort fokus på det, men inget krav.

Är det här du?
Som person har du ett genuint intresse för människor och tycker det är kul att vara ute och träffa kunder. Du är bra på att skapa relationer både i möte med ungdomar och föräldrar, samt deltagare inom andra arbetsmarknadsinsatser, men också i form av nätverkande. Till stor del arbetar du tillsammans med en kollega under ferieuppdraget vilket kräver god samarbetsförmåga, men då rollen även kommer innebära andra arbetsuppgifter, är det viktigt att du har förmågan att arbeta självständigt och driva dina processer framåt.  Det är periodvis högt tempo vilket ställer krav på stresstålighet och förmågan att strukturera och planera ditt arbete framåt. För att trivas i rollen ser vi gärna att du är påhittig och kreativ i ditt arbetssätt, samt har lätt att anpassa dig till ändrade omständigheter.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi erbjuder
Ett varierande och givande arbete inom området arbetsmarknadsinsatser, där du får möjlighet att ge Nackas ungdomar en god introduktion till arbetslivet. Som anställd hos oss kan du räkna med god arbetsmiljö och stor möjlighet att tänka nytt och utvecklas i ditt arbete. Utöver ovan erbjuds du friskvårdsbidrag och möjlighet till semesterväxling. Du kan läsa mer om förmånerhttps://www.nacka.se/medarbetare/din-anstallning/halsa-och-formaner/formaner/.

I Nacka får du möjlighet att arbeta i en kommun som vill vara bäst i Sverige på att vara kommun, och som har öppenhet och mångfald som sin vision och en grundläggande värdering att lita på människors kunskap, vilja och förmåga.

Utdrag från belastningsregistret
I enlighet med Nacka Socialnämndens beslut krävs ett utdrag ur misstanke och belastningsregistret i samband med anställning inom Välfärd samhällsservice. Vi ber dig att välja "digitalt registerutdrag" för snabbare hantering.  https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/hvb-hem/. Begär gärna utdraget i samband med att du skickar in din ansökan.

Intresserad?
Anställningen är en visstidsanställning med start i januari 2024 eller enligt överenskommelse till årsskiftet 31 december 2024, med möjlighet till förlängning.

Om du vill bli en del av Nacka kommun, tveka inte att skicka in din ansökan! Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta Anna Åkesson, biträdande verksamhetschef på mailto:anna.akesson@nacka.se eller 076-045 74 59.

För frågor om rekryteringsprocessen kontakta Felicia Schölander, rekryterare på mailto:felicia.scholander@nacka.se eller 08-718 90 65.

Rekryteringsprocessen består av två intervjuer och eventuellt tester. Sista ansökningsdag är 15 november 2023. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.

Vi ser fram emot att få din ansökan!





Nacka är en av Sveriges mest attraktiva och välrenommerade kommuner. Med fokus på mål, resultat, hållbart medarbetarengagemang och ständig utveckling strävar Nacka efter att bli bäst på att vara kommun. Nacka kommun är arbetsgivaren för dig som med stor frihet förnyar och gör skillnad.



Inför rekryteringsarbetet har Nacka kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter och liknande.

Välfärd Samhällsservice ansvarar för kommunens produktion av välfärdstjänster och driver bland annat särskilda boenden för äldre och personer med särskilda behov, dagliga verksamheter, fritidsgårdar, musikskola och kulturhus. Totalt har vi drygt fyrtio enheter inom fyra affärsområden med 1400 medarbetare och tillsammans omsätter vi cirka 600 miljoner kronor. Vår service präglas av effektivt resursutnyttjande, starkt medborgarinflytande och stor valfrihet. Inom alla verksamheter är ambitionen att skapa de bästa förutsättningarna för kreativitet, innovation och kunskapsdelning.