Arbetslagsledare och förskollärare till förskolan Sågvägen

Inom utbildningsförvaltningen arbetar ca 4500 tillsvidareanställda och 500 timanställda. Förvaltningen har verksamheter inom bland annat förskola och annan pedagogisk verksamhet, grundskola, fritidshem, gymnasieskola, särskola, vuxenutbildning, arbetsmarknad och integration, fritidsverksamhet för ungdomar och LSS-verksamhet för barn och ungdomar. Utbildningsförvaltningen har även ett utbildningskontor med förvaltningsledning med en barn- och ungdomsavdelning och en bildningsavdelning. Utbildningskontoret ansvarar för övergripande planering, ledning, samordning och uppföljning av verksamheterna.



Vår vision "Lek och lärande med trygghet och glädje"

På förskolan Sågvägen arbetar vi med att stimulera barns utveckling genom att erbjuda lek, lärande och omsorg.

Som förskollärare trivs du med omväxlande arbetsuppgifter och är trygg, ansvarstagande, flexibel och lyhörd. Förskolan ligger nära naturen, har tre avdelningar och en egen kock som lagar maten från grunden.

Det här innebär det att vara arbetslagsledare och förskollärare på förskolan Sågvägen i Bestorp

Du är en naturlig ledare med god samarbetsförmåga, som har ett stort intresse för utvecklingsfrågor i förskola samt en förmåga att se möjligheter till förbättringar. Du tillför entusiasm, energi och lust i arbetet samtidigt som du arbetar målinriktat och åstadkommer resultat. Ditt ledarskap kännetecknas av öppenhet och tydlighet och du har en förmåga att se helheten och skapa delaktighet i och samsyn kring verksamheten.

Tillsammans med dina kollegor ansvarar ni för utvecklingen av verksamheten på Sågvägen. Du driver det pedagogiska arbetet i barngruppen, har ett starkt barnfokus och skapar miljöerna så det blir stimulerande och utmanande för barnens utveckling. Det systematiska kvalitetsarbetet ingår med en självklarhet i ditt arbetssätt. Vi erbjuder ett stort utbud av kompetensutveckling, personalmöten större delen av tiden på dagtid, utvecklingsgrupper i matte, språk, pedagogisk dokumentation, nta mfl. samt friskvårdsersättning till alla anställda.

Våra förväntningar på dig

Du har Förskollärarexamen med inriktning mot förskola. Vi ser det som en merit om du tidigare har haft en arbetsledande funktion i förskolan eller ledaruppdrag.

Till detta uppdrag söker vi dig som har förmågan att tänka nytt, är engagerad och ser möjligheter att utveckla och utvecklas. Du har personlig mognad och ett förhållningssätt som stämmer överens med förskolans värdegrund. Du är lyhörd och kommunikativ när det gäller såväl barn som vuxna.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

För att tjänsten ska gälla tillsvidare krävs att du har förskollärarlegitimation.

Om Linköpings kommun
Linköping är en av Sveriges snabbast växande kommuner. Nu är vi 150 000 invånare! Kommunen kännetecknas av högteknologi i världsklass, ett nytänkande universitet, goda kommunikationer och en livlig handel. Linköpings kommun är en av Östergötlands största arbetsgivare, med ca 8000 medarbetare i en mängd olika verksamheter. Vi är en arbetsplats där alla har inflytande och kan påverka. På så sätt skapar vi arbetsglädje och engagemang!
För mer information: www.linkoping.se



För att kunna ge bästa möjliga service till våra kommuninvånare eftersträvar vi en personalsammansättning som speglar mångfalden i Linköpings kommun. Vi ser gärna sökande som bidrar till detta.



Vi är en kommun där idéer blir verklighet – därför behöver vi dig!



Övrigt

För att underlätta vår bedömning av inkomna ansökningar använder vi en elektronisk ansökningsblankett i samarbete med MyNetwork. Din ansökan med tillhörande meritförteckning hanteras i enlighet med de bestämmelser som regleras av PUL (personuppgiftslagen).



Urvalet av ansökningar görs mot registrerade meriter och utbildningar. Fyll därför i formuläret noggrant.



Linköpings kommun gör aktiva val avseende annonseringsplatser, eventuellt stöd och urvalsmetoder inför varje rekrytering. När vi publicerat en annons kommer vi således inte att köpa tjänster eller annonser för en pågående rekrytering varför vi undanber sådana kontakter.