OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Implenia Sverige AB har närmare 450 anställda och många års erfarenhet och kompetens inom utmanande infrastrukturprojekt. Vi har särskilt fokus på tjänster inom tunnlar, broar och bergrum. Vi är rikstäckande med projekt över hela Sverige och våra huvudkontor är belägna i Göteborg samt Stockholm
Vi vill vara den ledande samarbetspartnern för utmanande infrastruktur, så vill du vara med och forma framtidens Sverige när vi tar oss an marknadens allra största projekt? Ansök nu!
Din framtida roll
Vi söker nu arbetsledare till vårt projekt Lilla Lidingöbron. Lilla Lidingöbron är en bro som korsar Lilla Värtan mellan Ropsten och Lidingö, den nya bron kommer att ersätta den gamla som senare kommer att rivas. Som arbetsledare, hos oss får du ett omväxlande jobb med stort eget ansvar. I samarbete med teamet planerar och leder du projektet framåt. I rollen kommer du bland annat att följa upp tidplaner samt koordinera, styra upp och bevaka produktionens dagliga arbetsmoment.
Du kommer bland annat att jobba med:
* Ansvara för daglig uppföljning av yrkesarbetare och att en bra överlappning sker mellan skiften / arbetslagen
* Delta i skyddsronder
* Teckna fakturaunderlag
* Ansvara för att arbetet genomförs inom fastställda krav på säkerhet, miljö, kvalitet, framdrift och produktivitet
* Ansvar för samordning av leverantörer och projektpartners
Delta i projektets produktionsmöten
Vad har du gjort innan?
Du bör ha en YH- eller teknisk utbildning och tre års erfarenhet som arbetsledare inom bro alternativt betong. Du pratar även både svenska och engelska flytande och har givetvis ett körkort. Som person gillar du att engagera dig och leda andra i det dagliga arbetet. Du är ansvarstagande och strukturerad i ditt arbete och tar egna initiativ.
Vi erbjuder dig
Som en av våra arbetsledare på Implenia kan du förvänta dig ett varierande arbete. Du kommer att utgå från projektets etablering och du blir en del av en organisation där du får frihet under eget ansvar samtidigt som du har positiva samarbetsvilliga kollegor att växa och kompetensutvecklas tillsammans med.
Registrera gärna din ansökan och CV så snart som möjligt men senast 31 mars 2022. Urvalet och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum.
Vid frågor kontakt rekryterande projektchef Klaus Niederdrenk Klaus.Niederdrenk@implenia.com
alternativt HR- Generalist Fredrik Hällsten Aldén fredrik.hallsten.alden@implenia.com .