Arbetsledare

ICA Sverige är landets ledande detaljhandelsföretag med fokus på dagligvaror. Varje ICA-handlare äger och driver sin butik som egen företagare. Under 2004 omsatte ICA Sverige AB 43 373 MSEK. Försäljningen i de 1506 butikerna uppgick till cirka 79 miljarder kronor inklusive moms. DE Västerås huvudprocesser är Lager In, Lager Ut och Expedition. Vi har idag ca 750 medarbetare fördelat på 24 arbetsledare. Varje arbetsledare har ansvar för medarbetare inom olika processer. Arbetsuppgifter: Som arbetsledare har Du personalansvar för ca 30 medarbetare. Din viktigaste uppgift är att leverera förutsättningar för goda prestationer genom ett motiverande och coachande ledarskap. Du ansvarar för att hålla i informationsmöten för dina medarbetare. Du är också den som fördelar arbetet till dina medarbetare och sköter uppföljning av prestationer och tidkort. I rollen ingår också att hålla medarbetarsamtal samt aktivt arbeta med personer som är i behov av rehabilitering. Du medverkar också i rekrytering av nya medarbetare. Arbetet är självständigt och du fattar ofta egna beslut. Till din hjälp finns arbetsledarkollegor och lagerchefer. Du har dessutom en ställföreträdande arbetsledare, som rycker in vid din ev. frånvaro. Tjänsten har schemalagd arbetstid, vilket innebär att kvällstjänstgöring kan bli aktuellt. Din profil: För att lyckas i rollen som arbetsledare krävs ett äkta och genuint människointresse. Du skall vara en förebild för dina medarbetare och du skall ha förmåga att motivera och kommunicera med dina medarbetare. Du skall även ha lätt för att samarbeta, vara flexibel och förändringsbenägen. Det är en förutsättning att Du har erfarenhet av arbetsledande befattning med personalansvar. Det är meriterande om du har dokumenterade ledarskapsutbildningar. Det är dessutom önskvärt att du har praktisk erfarenhet av lagerarbete och goda kunskaper om lagerhantering och logistiksystem. För att få en jämnare könsfördelning på vår arbetsplats ser vi gärna kvinnliga sökande. Inom ICA-koncernen tillämpas drogtestning i samband med rekryteringsurvalet.