ARBETSLEDARE FÖR "POLARNA", vikariat 60%, ref nr 908

Som arbetsgivare värdesätter Håbo kommun alla medarbetares bidrag till verksamhetens
utveckling och effektivitet. Vi är modiga nog att prova nytt, Håbo vågar.

Vi har över hundra olika yrken, alla med samma mål – att ta hand om vår kommun och dem som bor och verkar i den.

I kommunens sociala verksamheter är det viktigt för oss att ha ett professionellt bemötande som är präglat av vänlighet, finkänslighet och ödmjukhet.

Vi strävar efter att ha en organisation med servicekänsla, tillgänglighet och pålitlighet där de ekonomiska resurserna vi har tilldelats används på ett effektivt sätt.



Arbetsuppgifter
Polarna är en fältverksamhet som syftar till att förebygga och försvåra våld, användandet av alkohol och narkotika samt öka tryggheten bland unga i Håbo kommun. Verksamheten består av 18 ungdomar (17-20 år) samt 2-3 arbetsledare som på helgnätter finns där ungdomar finns för att genom ett relationsskapande arbete stödja och hjälpa de ungdomar de möter. 

Polarverksamheten ingår som en del i Ungdomsteamets verksamhet. Ungdomsteamet består av flera personer som jobbar med lite olika inriktningar för att på olika sätt stötta ungdomar och deras familjer i Håbo kommun.

Förutom att vara med och leda Polarverksamheten så kommer du också att jobba som kvalificerad kontaktperson för enskilda ungdomar på uppdrag från socialtjänsten. Som arbetsledare har du en flexibel arbetstid och arbetar antingen dag eller kväll samt fredag och lördag natt var tredje vecka.

Ungdomsteamet ingår i Håbo kommuns öppenvårdsenhet som också inrymmer Familjeteamet, en grupp familjebehandlare. Enheten utgör tillsammans socialtjänstens stöd för barn, unga och deras familjer och ansvarar för förebyggande och behandlande arbete på hemmaplan. De bägge teamen har gemensamma enhetsmöten och samarbetar ofta i familjer.

Kvalifikationer
Du bör ha utbildning som socialpedagog, fritidpedagog eller likvärdig utbildning och ha erfarenhet av arbete med människor, helst ungdomar. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

B-körkort är ett krav.

Tillträde
1 september 2015

Sysselsättningsgrad
60%

Lön
Individuell lönesättning.

Sista ansökningsdag
11 juni 2015

Vi undanber oss samtal från rekryterings- och platsannonsleverantörer.


Håbo kommun vill ta tillvara de kvaliteter som jämn könsfördelning och etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.