Arbetsmarknadscoach för ungdomar i Gävle

Vi är ett företag inom vuxenutbildning, arbetsmarknadsinsatser, rehabiliteringstjänster och omställning.Vi erbjuder målinriktad och individanpassad kompetensutveckling för att ge människor ökad konkurrenskraft på arbetsmarknaden.Competens har bedrivit verksamhet sedan 1995 och våra kunder finns inom kommuner, stat och det privata näringslivet.Praktik och nära samarbete med arbetsliv är central i samtliga tjänster.Vi på Competens lägger stor vikt vid att ha eget ansvar och att ha möjligheter att påverka.Vi strävar efter att ha en trivsam arbetsmiljö och att vara engagerade medarbetare som månar om varandra.ÄR DU VÅR NÄSTA ARBETSMARKNADSCOACH FÖR UNGDOMAR I GÄVLE?Vi behöver nu förstärka vår verksamhet med ytterligare en kollega på kontoret i Gävle.Som coach arbetar du med att vägleda och utbilda ungdomar mellan 18 och 26 år som står utanför arbetsmarknaden, till arbete genom aktiv arbetssökning.Du vägleder, inspirerar och sporrar personer till ökad anställningsbarhet med realistiska mål i yrkesvalet.Arbetet med ungdomarna utför du både i grupp, i form av workshops/seminarier och individuella samtal.Upplägget för hur vägledningen ska ske är flexibelt och anpassas efter ungdomarnas individuella behov.Du dokumenterar allt enligt givna instruktioner, liksom du ansvarar för att sammanställa dokumentationen.Viss rekrytering kan ingå i arbetsuppgifterna.VEM ÄR DU?Vi söker dig som vill arbeta med människor i förändring och coacha dem mot ett nytt jobb.Du är målinriktad, drivande och trygg i dig själv.Du tror på människors förmåga att ta ansvar och du ser möjligheter i varje situation.Du har högskoleutbildning och/eller har lång erfarenhet av att arbeta med att coacha människor i förändringsprocess.Kunskaper om arbetsmarknaden samt särskild branschkunskap är meriterande, liksom utbildning i/erfarenhet av studie- och yrkesvägledning.Du har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift samt är insatt i hur det svenska samhället fungerar.Ett bra nätverk inom såväl offentliga som privata företag är meriterande.Då vi arbetar i projektform är det viktigt att du är flexibel och snabbt kan anpassa dig och din roll i en organisation som ständigt utvecklas. TILLTRÄDE 1 februari 2010. Urval sker löpande, välkommen med din ansökan!