Arbetsmarknadscoach till START

Botkyrka kommun är den femte största kommunen i Stockholms län och består av kommundelarna Alby, Fittja, Hallunda-Norsborg, Tullinge, Tumba och Vårsta-Grödinge. Botkyrka kommun har cirka 93 000 invånare och cirka 6 000 medarbetare.


Arbetsmarknads- och vuxenutbildningsförvaltningen ansvarar för kommunens arbetsmarknadsåtgärder, daglig verksamhet, vuxenutbildning och frågor som rör högre utbildning, till exempel yrkeshögskoleutbildningar och andra eftergymnasiala utbildningar. Vårt mål är att ge Botkyrkaborna bra förutsättningar att komma ut i studier, arbete och sysselsättning. Vi är 330 medarbetare som arbetar för att möjliggöra att fler medborgare når egenförsörjning.



Tjänsten och arbetsuppgifterna
Arbetsmarknads- och vuxenutbildningsnämnden har fattat beslut om en ny inriktning för Jobbcenter från och med januari 2022 vilket innebär att vi kommer att arbeta med arbetsmarknadsåtgärder på ett helt nytt sätt.

Den nya enheten på Jobbcenter kommer att bestå av Kommunernas aktivitetsansvar (KAA), Feriepraktiken, START, Entré och Arena. Genom vägledande, motiverande insatser och i samverkan med myndigheter och näringsliv arbetar vi för att få ut våra deltagare i arbete och studier och för att förbättra förutsättningarna för kommuninvånarna att etablera sig på arbetsmarknaden, kommunal såväl som privata näringslivet.

START är en insats för arbetssökande mellan 18–35 år med lindrig utvecklingsstörning, autismspektrumtillstånd eller förvärvad hjärnskada i vuxen ålder, folkbokförd i Botkyrka, Salem eller Huddinge kommun. Vid årskiftet kommer ny ålder att vara 16–35 år då uppdraget utvecklas ytterligare för att nå ut till de ungdomar som behöver ett extra stöd.

Arbetsuppgifter

Du kommer bland annat att arbete med:

• att se till att uppdraget uppfyller fastställt mål och syfte inom givna ramar
• kartläggning och dokumentation
• insatser och aktiviteter såväl individuellt som i grupp med mål att nå arbete eller studier för deltagarna
• att upprätta handlingsplan tillsammans med deltagarna med tydliga mål där du ansvarar för uppföljning och genomförande
• att ge stöd till både deltagare och arbetsgivare
• kontakten med arbetsplatser, skolor, socialtjänsten, Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan med mera
• att etablera relationer med aktörer internt inom kommunen samt externt med privata företag och idéburna organisationer

Du kan komma att arbete och bistå i andra förekommande arbetsuppgifter kopplade till enheten.

Du som söker till oss
Krav:

• Universitet-/högskoleexamen inom arbetsvetenskap, beteendevetenskap, socialt arbete, eller annan arbetserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig
• Erfarenhet av och kunskap om människor med olika förutsättningar, som står långt ifrån arbete eller studier
• God kunskap om utbildning, arbetsmarknad och arbetsmarknadsfrågor
• B-körkort

Meriterande:

• Utbildning inom motiverande samtal
• Utbildning inom Supported Employment (SE)

För att lyckas i rollen behöver du kunna ta egna initiativ, strukturera och driva ditt arbete självgående. Rollen ställer stora krav på din samarbetsförmåga. Du behöver kunna anpassa din kommunikation till mottagaren både i tal och skrift och etablera relationer med olika aktörer. Du handlar i enlighet med fattade beslut och ansvarar för att uppdraget uppfyller fastställt mål och syfte inom givna ramar.

Om oss

Botkyrka är en kommun full av kontraster där storstadens förortsmiljö möter landsbygdens skogar, ängar, sjöar och havskust. I vår kommun talas ungefär 100 olika språk och här lever människor med bakgrund från världens alla hörn.


Vi strävar efter att Botkyrkaborna ska vara delaktiga i kommunens utveckling och det är deras behov, rättigheter och förutsättningar som leder oss i arbetet. Vi har medborgarens fokus i allt vi gör.





Vi är öppna, ansvarstagande, modiga och energiska och letar alltid efter nya kollegor som vill vara med och skapa framtidens Botkyrka. Vi erbjuder en inspirerande arbetsplats full av möjligheter där vi tillsammans skapar de bästa förutsättningarna för en hållbar framtid.


Är du vår nästa kollega? Välkommen till kommunen som är långt ifrån lagom!


Förmåner

Du som medarbetare är det viktigaste vi har för att vi ska kunna utföra vårt uppdrag. Vi erbjuder därför en rad förmåner utöver den individuella lönen - för ett hållbart arbetsliv. Läs mer här: https://www.botkyrka.se/jobb-och-vuxenutbildning/att-arbeta-pa-botkyrka-kommun/jobba-tillsammans-med-oss/villkor-och-formaner


Botkyrka kommun arbetar med kompetensbaserad rekrytering för att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och därmed motverka diskriminering. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och undanber oss kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.