OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Ref: 20200442
Arbetsuppgifter
Vi söker nu två arbetsmarknadssekreterare till Krami. Här kommer du bl.a. att arbeta med rehabiliteringsprocessens fortskridande, vägledning, samverkan med andra myndigheter och uppföljning av praktikplatser samt psykosocialt råd och stöd via relationsskapande aktiviteter bl.a. kvällstid och helger. För att lyckas i tjänsten så ska du etablera nya arbetsgivarkontakter, bygga upp relationer och nätverk för att skapa förutsättningar för att deltagarna ska kunna uppnå ett av Kramis huvudmål, att finna, få och framför allt behålla ett arbete.
Att arbeta på Krami innebär att man arbetar med socialt lärande utifrån ett konsekvenspedagogiskt förhållningssätt i team med representanter från Kriminalvården och Arbetsförmedlingen. I verksamheten ingår planering och aktivt deltagande i fysiska aktiviteter, lägerverksamhet och andra aktiviteter som kan vara förlagda på kvällstid och helger.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har en högskoleexamen med beteendevetenskaplig eller samhällsvetenskaplig inriktning som är relevant för tjänsten (180 hp). Du har minst två års relevant arbetslivserfarenhet. Du har erfarenhet av kontaktskapande och relationsbyggande arbete i syfte att skapa och upprätthålla goda relationer till flera olika samarbetspartners.
Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av att arbeta inom offentlig verksamhet samt att du har arbetat med service, försäljning eller kundrelationer. Vidare har du företrädesvis genom tidigare erfarenhet ett stort kontaktnät inom näringslivet, offentlig sektor, ideella sektorn m.fl. Det är meriterande om du har erfarenhet av Konsekvenspedagogik, Supported employment, MI, coachande samtal, eller liknande metoder. Det är också fördelaktigt om du har erfarenhet av att arbeta med människor som har tidigare anknytning till kriminalitet och/eller missbruk samt att du har erfarenhet av arbete med sociala aktiveter i grupper.
För att lyckas i rollen innehar du nedan personliga egenskaper/förmågor:
• Självledarskap
• Utvecklingsförmåga
• Analytisk förmåga
• Verksamhetsintresse
• Kommunikativ
• Samarbetsförmåga
• Effektiv
Du uttrycker dig väl i svenska både i tal och skrift och det är positivt om du har kunskaper i andra språk som bedöms vara relevanta för verksamheten. Du har B-körkort för manuellt växlad bil. Du har god datorvana och erfarenhet av att arbeta och dokumentera i nya digitala verktyg såsom Office 365, Skype, Sharepoint, Teams etc. Har du arbetat i Procapita innan så är det meriterande.
Om arbetsplatsen
I Malmö stad arbetar vi med respekt, engagemang och kreativitet för att utveckla Malmö. Vi har Sveriges viktigaste jobb. Hos Malmö stad finns framtidens arbetsplats. Här gör vi skillnad. Vi skapar en ekologiskt, ekonomiskt och socialt hållbar stad. Vill du vara med och påverka?
Vid Sveriges största arbetsmarknads- och socialförvaltning jobbar 2500 medarbetare varje dag för att stärka Malmöbor. Tillsammans med Malmöborna vill vi öka möjligheterna till egen försörjning, minska hemlöshet, bidra till att barn och unga ska få bra uppväxtvillkor och verka för att nyanlända ska få goda förutsättningar. Det är ett viktigt och roligt arbete, men långt ifrån enkelt. Sök jobb hos oss, du kommer att göra skillnad.
Arbetsmarknadsavdelningen är en viktig aktör på Malmös arbetsmarknad. Vi medverkar till att stärka arbetssökande malmöbors möjligheter till arbete och bidrar till att de av egen kraft, eller med hjälp av annan aktör, kan bli självförsörjande. Inom Arbetsmarknadsavdelningen erbjuds olika arbetsmarknadsinsatser som till exempel kommunala arbetsmarknadsanställningar, arbetsträning, utbildning och praktik. Verksamheten består av fyra enheter: anställningsenheten, insatsenheten, kartläggnings- och vägledningsenheten samt kvalitets- och supportenheten. Verksamheten består av 6 enheter: Arbete och studier 1, Arbete och studier 2, arbete och studier unga, arbetsträning och arbetsmarknadsanställning, praktik och arbetsgivarsamverkan, stöd och administration.
Krami ingår i enheten för Arbete och Studier 2 men samarbetar med samtliga enheter. Krami bygger på en samverkan mellan Malmö Stad, Kriminalvården och Arbetsförmedlingen. Med konsekvenspedagogiken som vår gemensamma plattform och med våra samlade myndighetsresurser samverkar tjänstepersoner för de tre myndigheterna kring Kramis målgrupp med målsättningen att de ska finna, få och behålla ett arbete, leva laglydiga liv och bli självförsörjande och delaktiga i nya sociala sammanhang.
Information om tjänsten
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning, 1 år
Omfattning: Heltid
Antal tjänster: 2
Tillträde: 2020-05-01
Övrigt
Intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningsperioden, men vi har planerat för intervjuer på följande datum: 1/4, 2/4 och 6/4.
Om du har sökt tjänster i Malmö stad tidigare så kanske du märker att du till denna tjänst söker på ett nytt sätt, via ett nytt rekryteringssystem. Vi byter rekryteringssystem för att det ska vara enklare för dig att söka våra tjänster. Om du har sökt i vårt tidigare system Visma Recruit, och vill återanvända din ansökan i denna rekrytering kan du logga in på ditt konto i Visma Recruit och ladda ner ditt tidigare CV och personliga brev.
Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Det innebär att vi inte behandlar din jobbansökan konfidentiellt. Har du beslut om skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta annonsens kontaktperson för alternativ sökväg.
Malmö Stad strävar efter att medarbetarna ska avspegla den mångfald som finns bland befolkningen. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan tillgodose Malmöbornas behov.
För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Har du några frågor gällande tjänsten kontakta nämnda kontaktpersoner.
Kontaktpersoner på detta företaget
Chef Anders Färemo
Sektionschef Annelie Friberg
040-34 96 60
IT-samordnare Ann-Charlotte Malmros
Rekryteringskonsult Johanna Andersson
Stabs- och ekonomichef Jörgen Jepson
040-341446
Controller Madeleine Spjuth
040-342164
HR-chef Pernilla Hedin
0734-26 44 63
Sektionschef Cecilia Wenster
040-34 55 77
Sektionschef Therese Törnkvist
040-34 63 54
HR-konsult Arber Jashari
0768-91 60 98