Arbetsmiljösamordnare till Swedavia på Arlanda

Om oss
Hej! Det är vi som är Clockwork. Vi arbetar med rekrytering och bemanning men vi brukar säga att vi är i ”bättre framtidsbranschen” – för vi vill vara en kraftkälla för företag och människor som vill utvecklas. Vårt erbjudande är träffsäker matchning mellan företagens behov och medarbetarnas kvaliteter, oavsett om det handlar om jobb i industri- eller tjänstesektorn, inom skolvärlden eller i olika integrationsprojekt. Vi tror på människor och vi vet att rätt människa på rätt plats gör skillnad. Därför är det viktigt för oss att ha koll på varje marknad, varje företag och varje medarbetare. Och därför är det viktigt för oss med en stark lokal närvaro. Du möter oss i tjugo städer från Stockholm i söder till Piteå i norr.
Läs mer på www.clockworkpersonal.se


Om företaget
Att arbeta på Swedavia

Vi är alltid vakna, dygnet runt årets alla dagar. Det är här resan börjar. Swedavia vill göra mötet mellan människor enkelt och vi vill göra stora avstånd små. Vi bidrar till den tillgänglighet som Sverige behöver för att underlätta resande, affärer och möten. Via våra flygplatser kommer Sverige ut i världen och världen till Sverige. Vi vill att människor ska flyga med gott samvete och därför tar vi sikte på att vara världsledande i hållbarhet och på att driva klimatsmarta flygplatser.



Dina arbetsuppgifter
Vi på Clockwork söker nu en erfaren Arbetsmiljösamordnare till vår kund Swedavia på Arlanda. Tjänsten är på deltid, 50% som startar 1 augusti och pågår till projektets slut 2024-12-31.

Om Projektet
I Terminal 5 på Arlanda pågår byggproduktion av projekt Porten som utför till- och utbyggnad av terminal 5 med men ny central säkerhetskontroll och en utökad handelsplats. Planerat idrifttagande av första etappen är under 2023 och med färdigställande under 2024. Projektet, som är i produktionsfasen, har ett behov av att förstärka den nuvarande organisationen med en Arbetsmiljösamordnare. Arbetsmiljösamordnaren arbetar tillsammans med och levererar till projektledningen och organiseras inom projektets stab tillsammans med andra stödkompetenser. Arbetet skall ske i tätt samarbete med entreprenörernas BAS-U handläggare genom stort fokus på säkerhetskultur och tydlighet i arbetsmiljöarbetet.

Arbetsmiljösamordnarens uppgifter är att:
• Ta fram ett arbetsupplägg och handlingsplan för, samt implementering av, att säkerställa en bra arbetsmiljökultur inom projektet. Upplägget ska baseras på vetenskapligt bevisade arbetssätt så som beteendebaserad säkerhet (BBS).
• Utgöra ett stöd och rådgivande roll till projektledningen och följa upp deras arbete (BAS-P, BAS-U, Projektledare, Byggledare) och hur arbetsmiljöarbetet ska utföras.
• Regelbunden kontroll och uppföljning och mätning av arbetsmiljöarbetet och upprätta statusrapporter till projektchef.

I uppgifter ingår att:
• Säkerställa kravställning av arbetsmiljö i entreprenadkontrakt
• Säkerställa hantering av beslutade arbetssätt
• Säkerställa att lagkrav uppfylls
• Kontinuerligt utvärdera och förbättra arbetssätt
• Utföra revisioner och stickprovskontroller vid behov
• Samverka med Swedavias arbetsmiljöspecialister
• Verka för att arbeta med gemensamma arbetssätt


Uppdraget syftar till att vara en central och mycket betydande del i arbetet med att uppnå en arbetsmiljömässigt säker arbetsplats. Ett riskförebyggande och produktionsnära arbetssätt är avgörande för att uppnå detta. Målet med uppdraget är att säkerställa att Swedavia, i egenskap av byggherre, uppfyller sitt ansvar för byggarbetsmiljösamordningen i bygg- och anläggningsarbetet i enlighet med gällande lagstiftning. Därmed kommer arbetsmiljösamordnaren att vara en viktig spelare i att bidra till att skapa en god arbetsmiljökultur och hålla den levande inom projekt Porten.


Din profil
För denna roll är det att krav att du har:

• Minst 2 dagars arbetsmiljöutbildning, motsvarande ”BAM” - Bättre Arbetsmiljö
• Minst 2-dagars BAS-U utbildning inklusive godkänd examination.
• Minst 4 års utifrån uppdraget likvärdig erfarenhet av arbete i stora* byggnads- och anläggningsprojekt såsom;
o Utförande av byggnads- och anläggningsarbete
o Samordning, ledning eller styrning av byggprojekt
o att jobba med BBS och arbetsmiljökultur inom stora byggprojekt, så väl övergripande och strategiskt som praktiskt som bedöms motsvara en arbetsmiljösamordnares roll.

*Stora byggprojekt klassas som över 100 Mkr eller komplext i utformning typ galleria, större industribyggnader, terminal etc.

Meriterande om du har erfarenhet av likvärdigt arbete i skyddsobjekt så som tex flygplats, kärnkraftverk etc.


Som person ser vi att du är strukturerad, drivande, kommunikativ och har ett administrativt ordningssinne samt god samarbetsförmåga. Du har lätt för att ge feedback och vill fokusera på säkra beteenden.

Du innehar B-körkort och har goda kunskaper i svenska såväl i tal som skrift.

Stämmer detta in på dig? Varmt välkommen med din ansökan.


Ansökan
I denna tjänst blir du anställd av Clockwork och arbetar på uppdrag hos vår kund. Arbetet som konsult hos Clockwork ger dig ett brett kontaktnät, goda karriärmöjligheter samt riktigt goda chanser att påverka såväl arbetssituation som personlig utveckling. Som anställd hos oss får du en attraktiv anställning med marknadsmässig lön, övertidsersättning, semester, friskvårdsbidrag, tjänstepension och försäkringar enligt kollektivavtal. För att passa in i rollen som konsult ser vi att glädje, engagemang och affärsmässighet speglar din personlighet.

Hur går ansökningsprocessen till?

Vi tillämpar löpande urval så skicka in din ansökan redan idag!

Har du några frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta kontakta Bita Kaplan via mejl: bita.kaplan@clwork.se eller telefon 0708 – 21 53 13.

Registrera din ansökan via www.clockworkpersonal.se.