OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Peabs stödfunktion Arbetsmiljö och Arbetsrätt söker nu en Arbetsmiljöspecialist. Uppdraget för stödfunktionen är bland annat att ge rätt förutsättningar för verksamheten att skapa säkra och hälsosamma arbetsplatser med justa arbetsförhållanden och en god säkerhetskultur. Tjänsten är placerad i Solna alternativt Sundvall eller Malmö. Du stödjer hela Peabs verksamhet inom bygg, anläggning, byggindustri och projektutveckling och rapporterar till koncernens Arbetsmiljö- och förhandlingschef.
Om rollen
I rollen samverkar du internt med andra funktioner i sakfrågor. Som Arbetsmiljöspecialist är den huvudsakliga arbetsuppgiften att utgå från verksamhetens behov och erbjuda specialiststöd inom arbetsmiljöområdet där exempelvis följande delar ingår:
Händelsehantering; analyser, trender, nyckeltal, framtagande av rapporter, sammanställa och presentera slutsatser
Genomföra olycksutredningar tillsammans med utredningsledare och återkoppla resultat till berörd målgrupp (utredarutbildning kan tillgodoses)
Ansvarig och superuser inom digitala hjälpmedel (Synergi Life och navigatorer)
Vid behov delta i arbets-/projektgrupper
Samordna med kollegor och ansvara för att upprätthålla och utveckla strukturen inom ramen för tjänsten i Peabs verksamhetsledningssystem
Utveckla och förvalta delar i Peabs Arbetsmiljöhandbok
Ansvara för lagbevakning och det verktyg som Peab använder
Omvärldsbevakning
Du kommer att arbeta tillsammans med ett kompetent team bestående av 5 arbetsmiljöspecialister där ni tillsammans utgör navet för organisationens arbetsmiljöarbete på koncernnivå. Resor förekommer i tjänsten.
Din profil
Vi söker dig som har högskoleutbildning inom arbetsmiljö eller motsvarande relevant utbildning inom området, samt flerårig erfarenhet av kvalificerat arbetsmiljöarbete. Denna erfarenhet kan komma från er roll som Arbetsmiljöspecialist eller HR-området eller en linjechefsroll med anknytning till Arbetsmiljöområdet. Du har gedigen kunskap inom arbetsmiljölagstiftning och dess tillämpning gärna inom Byggbranschen eller Tillverkningsindustrin.
Som person är du analytisk, strukturerad och har förmågan att se helheter. Du har ett stort intresse för arbetsmiljöfrågor och är utvecklingsorienterad inom arbetet med att utveckla säkra arbetsmiljöer. Du söker förankring och samarbeten för att få med dig organisationen men är samtidigt handlingskraftig och driven på egen hand. Du har god vana att arbeta i Office-paketet och din förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska är god.
Du kommer att ha stor frihet att självständigt styra arbetet och det krävs att du både har förmåga att ta ansvar och stor initiativförmåga.
Ansökan och kontakt
Vill du veta mer om tjänsten så kontakta Urban Alm, Arbetsmiljö- och förhandlingschef, på 0733372354 eller urban.alm@peab.se.
Välkommen med din ansökan med CV och personligt brev. Registrera gärna din ansökan så snart som möjligt, dock senast 31 oktober 2023. Urval sker löpande och intervjuer kan påbörjas innan ansökningstidens slut.
Kontaktpersoner på detta företaget
Malin Gardikro, Personalsamordnare
018-65 02 38, 072-533 32 57
Mattias Tapper, Arbetschef
018-65 02 17, 073-337 23 53
Peder Lidström, Arbetschef
018-65 02 37, 0733-37 25 37
Richard Lantz, Arbetschef
018-65 02 31, 073-337 13 80
Johan Björk, Arbetschef
070-770 73 32
Mikael Eriksson, platschef
0733-37 58 58
Thommie Östman
0733-376564
Eric Lomstedt, arbetschef Vägdrift
070-779 40 22
Annelie Eskemyr, Personalsamordnare
070-779 40 91
Katarina Holm, personalsamordnare
, 0733-37 69 06