Arbetsrättsspecialist

Nobina är Nordens största och mest erfarna operatör inom kollektivtrafik. Vi ser till att över en miljon människor dagligen kommer till sitt jobb, sin skola eller andra aktiviteter genom att leverera kontrakterad kollektivtrafik på uppdrag av samhället. Vår framgång skapar ett bättre samhälle i form av ökad rörlighet, minskad miljöbelastning och lägre samhällskostnader. Läs mer på www.nobina.se   
Utöver Sverige som är det största bolaget med 7000 medarbetare har vi verksamhet i Danmark, Norge och Finland. Sammanlagt har vi 12 000 medarbetare i hela koncernen.

Nu söker vi en arbetsrättsspecialist till HR-enheten i Nobina Sverige. Har du gedigen erfarenhet inom arbetsrätt och vill ta ansvar för att driva utvecklingen och bolaget framåt, läs vidare, för det kanske är just dig vi söker till vårt HR-team!
Arbetsrätt och kunskap om kollektivavtalen är en viktig del för vår verksamhet då det utgör ramarna för hur effektivt vi kan planera vår trafik. Det gör Nobina till ett roligt företag att vara arbetsrättsspecialist på, då din kunskap värdesätts i bolaget och har en koppling till resultatet på ett annat sätt än i många andra bolag. Vid våra arbetsrättsliga processer i centrala förhandlingar, tingsrätt och Arbetsdomstol, har vi stöd av vår arbetsgivarorganisation, Transportföretagen. Dock är du den som håller samman processen från vårt håll genom att samla in och sammanställa underlag. Du kommer att ha stora möjligheter att utveckla och påverka ditt eget arbete.

Din roll
• Rådgivning och utbildning inom arbetsrätt och kollektivavtalsfrågor
• Ansvara för arbetsrättsliga förhandlingar och ärenden, tex tvisteförhandlingar
• Stötta chefer och HR-partners i arbetsrättsliga ärenden
• Bygga långsiktiga relationer med fackliga parter
• Vara rådgivande och samarbeta med HR Partners i personalärenden ex. diskrimineringsärenden.

Din bakgrund
Du har erfarenhet av arbetsrättsliga frågor och förhandlingar från advokatbyrå, arbetsgivarorganisation, facklig organisation eller från företag med personalintensiv verksamhet och kollektivavtal. Kanske arbetar du idag som arbetsrättsjurist, HR-partner, ombudsman eller förhandlare.
Vi söker dig som har akademisk examen med inriktning HR eller juridik, alternativt annan relevant utbildning i kombination med erfarenhet som vi bedömer likvärdigt.
Du är trygg i din arbetsrättsliga kunskap.

Som person passar du in på beskrivningen:
• Strukturerad och tydlig
• Pedagogisk och bra på att kommunicera på alla nivåer
• Utåtriktad och lätt för att bygga relationer och skapa förtroende
• Samarbetsorienterad
• Prestigelös och förtroendeingivande
• Självgående och lösningsorienterad
• Duktig på att omvandla teori till praktik.

Vi erbjuder
Vi erbjuder dig en omväxlande och utmanande roll där du även har stor möjlighet till personlig utveckling. Du blir en del av ett starkt och kompetent HR-team med goda möjligheter att påverka verksamheten.
Tjänsten är på heltid med placering är på huvudkontoret i Solna och du kommer att rapportera till förhandlingschefen för Nobina Sverige.
Nobina är ett värderingsdrivet företag som arbetar inkluderande med människor med olika bakgrund och erfarenheter. Vi tror på styrkan i mångfald och vi värdesätter och välkomnar alla.

Ansökan
För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta förhandlingschef Martin Stenmo, martin.stenmo@nobina.se.
Alla ansökningar och kontakter behandlas konfidentiellt. Vi vill ha din ansökan snarast, urval sker löpande.

Facklig kontaktperson:  
Sveriges Ingenjörer, Åsa Löwner, asa.lowner@nobina.se, 070-187 28 65.
Unionen, Lars Alm, lars.alm@nobina.se, 070-740 32 54.

Mer information:
Film: Tillsammans förflyttar vi samhället varje dag
Film: Vi är Nobina
Nobina.se
Youtube
Instagram
Facebook
Årsredovisning
Aktieutveckling