Arbetsrättsspecialist

Har du juridisk utbildning och vill vara en viktig del i Säkerhetspolisens arbetsrättsliga arbete? Vill du arbeta med utredning av arbetsrättsliga frågor och fungera som expert i uppgifter som faller inom det arbetsrättsliga området? Då ska du söka jobbet som arbetsrättsspecialist hos oss.
Så här arbetar vi på Säkerhetspolisen
Ditt och dina kollegors uppdrag är att tillsammans skydda Sverige, vår demokrati, våra fri- och rättigheter. Dina kollegor är specialister, sakkunniga och samhällsintresserade. De vet att saker inte alltid är som det ser ut vid första anblick. Därför söker vi kollegor som bidrar med kompletterande perspektiv, kunskaper och erfarenheter som sammantaget gör oss bättre.
Det finns många olika yrken och kompetenser hos oss. Du kommer samverka med och lära mycket av andra. Du kommer också kunna arbeta och utvecklas självständigt. Både lagarbete och djup specialisering behövs för att förstå och hantera våra komplexa uppdrag. Det är Säkerhetspolisens ansvar att det som inte får hända, inte heller händer. Oavsett arbetsuppgift är du med och utvecklar Sveriges säkerhet.
Det här är ditt uppdrag
Som arbetsrättsspecialist har du en central roll i det arbetsrättsliga arbetet på myndigheten. Du utreder och analyserar aktuella frågeställningar och fungerar som expert i andra uppgifter som faller inom områden som arbetsrätten reglerar. Du ansvarar också för att skriva och tolka arbetsrättsliga avtal.
Ditt arbete berör många delar av myndigheten och samarbete och samverkan, både internt och med andra myndigheter, är centralt i din roll och en förutsättning för att lyckas med uppdraget. Du har ett nära samarbete med skyddsorganisation och arbetstagarorganisationer där du värnar om goda relationer och tar initiativ som gynnar helheten. Du arbetar även nära hela HR-enhetens olika delar.
Du har ett stort engagemang i ditt arbete och genom omvärldsbevakning håller du dig uppdaterad inom ditt område. Du ansvarar också för att utbilda och informera inom det arbetsrättsliga området på myndigheten.
Din placering är i Stockholm, men resor inom Sverige kan förekomma.
De här kvalifikationerna söker vi hos dig
Du har följande kompetens:
Juristexamen eller juridisk kandidatexamen
Erfarenhet av arbete med arbetsrättsliga frågeställningar som kräver utredning
Erfarenhet av att ge stöd i arbetsrättsliga frågor av juridisk karaktär
Mycket god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska

Du som söker kan också ha kompetens som tillför bredd och kompletterande perspektiv. Kan du bidra med något eller flera av följande är det meriterande:
Erfarenhet av avtalsskrivning och förhandling kopplat till kollektivavtal
Erfarenhet av att utbilda inom det arbetsrättsliga området

Det här är kollegan vi söker
Du vill vara en viktig del av det arbetsrättsliga arbetet på Säkerhetspolisen. Du är en självständig person, med strategisk blick och fokus på konstruktiva lösningar som gynnar helheten.
Ditt arbete behandlar ofta flera aspekter och involverar många parter. Därför behöver du vara bra på att bygga relationer. Det handlar om att på ett naturligt sätt skapa och upprätthålla förtroendefulla kontakter och bidra till ett gott arbetsklimat.
Du har ett strukturerat arbetssätt, är flexibel och kan på ett pedagogiskt sätt förmedla information till olika yrkesgrupper.
Så hjälper vi varandra att utvecklas
Som medarbetare förväntas du ta egna initiativ för att utvecklas inom ditt område. Du har nära kontakt med din chef för att diskutera din och vår gemensamma utveckling. Vilka behov har vi och i vilken riktning vill du utvecklas?
Kombinationen lagarbete och egen drivkraft ger dig en stabil bas för att gå vidare när du är mogen för det. Det är vår modell för att ligga i framkant och helst före i utvecklingen generellt.
Vi strävar efter balans mellan arbetet och livet utanför. Vi premierar hälsa och erbjuder träning på jobbet. Det ger dig energi och tid att utvecklas.
Anställningsvillkor och krav
Det här är en tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning. Vi tillämpar individuell lönesättning.
Du får statlig tjänstepension PA 16. Utöver det har Säkerhetspolisen ett lokalt avtal med en extra pension för våra anställda. Om du ska vara föräldraledig får du en extra föräldralön som totalt innebär 90 procent av din lön. I anställningsavtalet ingår även extra försäkring som ger ekonomiskt skydd för make, maka, registrerad partner, sambo och barn.
Svenskt medborgarskap är ett krav, då anställning vid Säkerhetspolisen innebär placering i säkerhetsklass. För anställning krävs godkänt resultat i säkerhetsprövningen med registerkontroll, som genomförs i enlighet med säkerhetsskyddslagen.
Vi ställer höga krav på säkerhets- och sekretessmedvetande. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras.
Så tar du kontakt med oss
Du är välkommen att ringa rekryterande chef, tfn 010-568 71 66. För information om rekryteringsprocessen, kontakta HR-enheten, tfn 010-568 70 06.
Fackliga företrädare: Polisförbundet, tfn 010-568 70 03, SACO, tfn 010-568 70 04 och ST, tfn 010-568 70 02.
Så ansöker du
Vi värdesätter de kvaliteter som mångfald kan tillföra verksamheten och vi eftersträvar också en jämn könsfördelning.
Ansökan sker via vår hemsida www.sakerhetspolisen.se. Ansökan ska ha kommit in senast 2021-11-07.
Övrig information
Du bör inte berätta att du sökt tjänst hos Säkerhetspolisen för andra personer än dina närmast berörda. Det beror på att vi har tjänster som omfattas av sekretess.
Vi kan komma att använda arbetspsykologiska tester i den här rekryteringen.
Vi har redan gjort våra val av annonskanaler. Vi undanber oss därför samtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.
Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.