OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Vill du jobba med oss?
Under våren 2022 startar vi upp ett förflyttningsteam i Finspångs kommun som kommer bestå av en arbetsterapeut och en fysioterapeut.
Nu söker vi dig som vill bli en del av detta team och tillsammans med oss utveckla hur vi jobbar med förflyttningar i Finspångs kommun!
Förflyttningsteamet kommer vara en del av Rehabenheten i Finspångs kommun. Denna enhet består av arbetsterapeuter och fysioterapeuter som samarbetar nära och utför insatser inom hemsjukvård, äldreomsorg och LSS-verksamhet. Vi utgår från gemensamma lokaler vilket gör att det alltid är nära till samarbete och kollegialt stöd i vardagen.
Vad kan vi erbjuda dig?
Som medarbetare i förflyttningsteamet kommer du få ett tydligt uppdrag och mål att sträva mot. Du kommer arbeta inom ett avgränsat arbetsområde men samtidigt arbeta övergripande för att säkerställa att vi utför säkra förflyttningar inom våra verksamhetsområden.
Dina framtida arbetsuppgifter
Förflyttningsteamet kommer att utbilda våra omvårdnadsnära medarbetare i förflyttningsteknik samt vara ett konsultativt stöd för samtliga verksamheter vid förflyttningsmoment. En del i detta är att utföra patientbesök vid mer komplexa förflyttningsmoment. I rollen ingår även att ansvara för utprovning, beställning och hantering av arbetstekniska hjälpmedel.
Rollen innebär också
Ni kommer att samverka med Medicinskt ansvarig för rehabilitering (MAR) för att säkerställa en god kvalité kring säkra förflyttningar och en bra hantering av arbetstekniska hjälpmedel.
Vem är du?
Du är legitimerad arbetsterapeut som är trygg i din yrkesroll och trivs i rollen stå framför en grupp för att utbilda. Som person har du en bra pedagogisk förmåga och är bra på att bemöta människor. Problematik kring förflyttningar och hantering av arbetstekniska hjälpmedel är något du är van att hantera i tidigare yrkesroller och det är önskvärt att du vidareutbildat dig inom dessa områden.
Villkor
Anställningen är en tillsvidareanställning på 100% med tillträde 2022-04-01 eller enligt överenskommelse. Undrar du något om tjänsten eller arbetsplatsen är du välkommen att kontakta enhetschef Erik Erikson via 0122-858 83 eller erik.eriksson@finspang.se
Vi ser fram emot att få veta mera om dig och varför just du är den vi ska välja till detta team!
Vi driver Finspång framåt!
Finspång har ett rikt och varierat utbud av kultur, unika historiska miljöer och mötesplatser. Det är en levande industriort med ett starkt näringsliv med närhet till kringliggande städer. Tillsammans med näringslivet har Finspångs kommun fastslagit ett gemensamt mål att vi till år 2035 ska ha 30 000 invånare. Finspång utvecklas genom en drivkraft att möta samtiden och framtiden. Därför styrs kommunens verksamheter utifrån FN:s globala mål. Genom att agera lokalt för att påverka globalt vill vi bidra till en hållbar framtid för människor och miljö. Som medarbetare i Finspångs kommun är du vår viktigaste resurs. Du och dina kollegor förbättrar vardagen för andra – varje dag. Här får du möjlighet att göra skillnad, ge service till andra och ta ansvar för Finspångs utveckling. Tillsammans bygger vi stolthet och arbetsglädje på en arbetsplats som präglas av öppenhet och samarbete.
Vi har en förmånsportal genom företaget Benify; Fördel Finspång, där alla våra medarbetare får ta del av förmåner, rabatter och andra erbjudanden av många olika slag, exempelvis friskvårdsbidrag.
För att ge bästa möjliga service till våra kommuninvånare eftersträvar vi en personalsammansättning som speglar mångfalden i Finspångs kommun.
I Finspångs kommun tillämpar vi rökfri arbetstid.
Inför rekryteringsarbetet har Finspångs kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.