OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Leksands kommun är rätt plats för dig som vill bidra, utvecklas och trivas. Hos oss får du arbeta med engagerade kollegor, utvecklas inom ditt område och arbeta med Sveriges viktigaste jobb. Vår värdegrund hjälper dig i ditt dagliga arbete genom att visa vad som är viktigt och hur vi ska förhålla oss till varandra och dem vi är till för. Vår vision berättar vart vi är på väg. Vi söker en ny medarbetare! Omställningen till en God och nära vård pågår runt om i Sverige, även här i Dalarna pågår en resa. I det arbetet med den goda och nära vården söker vi som kommun och vårdcentral tillsammans 1-2 arbetsterapeuter som brinner för arbetet på primärvårdsnivå! Vi vill utveckla nya arbetssätt tillsammans med dig!
På rehabenheten på kommunen finns ett härligt gäng med arbetsterapeuter, sjukgymnaster/fysioterapeuter, rehabassistent och en medicinskt ansvarig för rehabilitering. Tillsammans arbetar vi för att förbättra och hela tiden utveckla rehabiliteringen för patienter i Leksands kommun. Rehabenheten sitter tillsammans vilket ger möjlighet till ett nära utbyte av erfarenheter, möjlighet att stärka våra kompetenser samt ett nära samarbete. Gruppen arbetar också tillsammans med enhetschefer, sjuksköterskor och omvårdnadspersonal.
Dina arbetsuppgifter
I utveckling av den goda vården där primärvården är navet vill vi arbeta proaktivt och hälsofrämjande. Vi vill även förbättra samverkan inom demensområdet mellan region och kommun inom området minnesutredning/demens. Du ska kunna utföra minnesutredningar i samarbete med sjuksköterska från vårdcentralen samt vid behov utföra åtgärder och uppföljningar i hemmet hos patient.
Kortare vårdtider gör att åtgärder för rehabilitering ökar i den kommunala hälso- och sjukvården. Vi ser framåt ett stort rehabiliteringsansvar. Vidare behöver vi arbeta med en ändamålsenlig kompetensförsörjning, att vi har medarbetare med kompetens för den vård som bedrivs. Utbildningsbehov till omvårdnadspersonal är prioriterat framåt. Vi möter personer med varierande diagnoser i olika åldrar där äldre personer är den största gruppen. Vi arbetar aktivt med utvecklings- och kvalitetsarbeten och du får stora möjligheter att delta i detta. Som arbetsterapeut ingår du i teamet runt patienten och tillgodoser och samordnar behov av arbetsterapi. Arbetsterapeutiska insatser sker i patientens egna bostad, på särskilt boende, korttidsboende eller på LSS gruppbostad.
En stor del av arbetet innebär att göra individuella funktions- och aktivitetsbedömningar, utforma och genomföra rehabiliteringsinsatser samt förskriva medicintekniska hjälpmedel. I arbetet ingår även handledning och instruktion till patienter, närstående och omvårdnadspersonal.
Om arbetsplatsen
Rehabenheten ingår i kommunens hälso- och sjukvårdsenhet där även distriktssköterskor och sjuksköterskor arbetar. Vi har en demenssköterska och en sjuksköterska som arbetar mot LSS boenden. Rehabteamet är ett gäng på tio personer.
Din profil
Vi söker dig som är legitimerad arbetsterapeut och som har erfarenhet av och ett genuint intresse för rehabiliteringsarbete på primärvårdsnivå. Positivt om du har intresse för minnesutredningar och insatser kring personer med demens. Du har förmåga att arbeta självständigt och i team och är inte rädd för att prova nya arbetssätt. Du behöver vara flexibel då arbetet kan innebära att man arbetar för två huvudmän. Då vi hela tiden försöker utveckla vår verksamhet är det en fördel om du är iderik och kan ta initiativ till förbättringar av verksamheten.
Vi erbjuder dig
För oss är det viktigt att alla våra medarbetare hittar en balans mellan jobb och hem, känner trygghet i sin anställning och en ökad livskvalitet genom att jobba i kommunen. Lyckas vi med det lyckas vi också med vår gemensamma uppgift.
Vi arbetar aktivt med att skapa en arbetsplats som ger alla medarbetare rätt förutsättningar att göra ett bra jobb. Vi vill att all verksamhet ska ha ett hälsofrämjande synsätt och vi strävar efter ett rikt arbetsinnehåll, arbetstillfredsställelse, gemenskap och personlig utveckling för alla medarbetare. Vi ser kompetensutveckling som självklart och nödvändigt. Alla medarbetare ska vara rätt rustad för sitt arbete och därför uppmuntrar vi våra medarbetare att vidareutvecklas genom exempelvis kurser, utbildningar och nätverkande.
På vår hemsida har vi samlat information om hur det är att arbeta hos oss och vilka mervärden och förmåner du har som medarbetare. För mer information vänligen se www.leksand.se/jobbahososs
För dig som sökande har vi möjlighet att erbjuda medflyttandeservice, se vidare www.rekryteringslots.se
Din ansökan
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Leksands kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken. Ansökningshandlingarna består av CV och personligt brev.
Sista ansökningsdatum
Tillsvidaretjänst, föräldravikariat, heltid eller deltid. Dagtid, måndag till fredag.
Tillträde enligt överenskommelse.
Sista ansökningsdatum är 230122. Kontakt kan komma att tas under rekryteringsperioden.
Läs mer på www.leksand.se
Välkommen med din ansökan!
Kontaktpersoner på detta företaget
Maria Granath-Nilsen, Ansvarig chef
0247-805 67
Carina Stegeborn, (facklig) Facklig representant
0247-802 95
Pia Eriksson-Lundström, Ansvarig chef
0247-801 58
Rigmor Bewö-Lundblad, Ansvarig chef
0247-806 07
Karin Elfving, Ansvarig chef
0247-805 46
Maria Thulemark, Ansvarig chef
0247-801 17
Ing-Marie Ludvigsson, Ansvarig chef
0247-804 61
Annica Sandy Hedin, Ansvarig chef
0247-801 79
Anders Östberg, Ansvarig chef
0247-802 34
Lena Andersson, Ansvarig chef
0247-806 60