OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Storfors kommun i östra Värmland har drygt 4000 invånare. Här finns närheten till sjöar och skogar för ett aktivt friluftsliv. Här finns ett rikt förenings- och kulturliv, bra barnomsorg och skolor samt ett varierat näringsliv. Vill du vara med och ge våra kommuninvånare livskvalitet och en bra vardag?
Ärendehandledare med inriktning barn och unga till Individ- och familjeomsorgen Storfors
Individ- och familjeomsorgen har ansvar för myndighetsutövning för jml SoL, LSS, LVU och LVM samt insatser inom områdena missbruk/beroende, försörjningsstöd, och barn och unga inklusive ensamkommande flyktingbarn.
ARBETSUPPGIFTER
Arbetet som ärendehandledare innebär att du handleder och vägleder handläggarna för barn och unga i deras dagliga arbete och att du fyller funktionen som tillförordnad IFO-chef vid behov. Ärendehandledaren ansvarar också för arbetsuppgifter som syftar till att bidra till kontinuerligt utvecklingsarbete och främja samverkan internt och externt. Det kan handla om att skapa och uppdatera adekvata rutiner, bistå enhetschef i enhetens planeringsarbete, verksamhetsutveckling och uppföljning av verksamheten. I uppdraget ingår även att samordna familjehems-, adoptions- och familjerättsutredningar samt att ansvara för stöd och handledning till familjehem.
Som ärendehandledare kommer du att få arbeta på en enhet med ambitiösa och engagerade medarbetare med hög arbetsmoral. Vi erbjuder dig en arbetsplats med god stämning och samhörighet i arbetsgruppen som består av tio handläggare, två administratörer, en boendestödjare och enhetschef.
KVALIFIKATIONER
Socionomexamen.
Socionom med lång erfarenhet av myndighetsutövning inom socialtjänsten och då särskilt förhandsbedömning och utredning av barn och unga. Du ska vara väl förtrogen med lagstiftning och myndighetsutövning inom området. Arbetet ställer höga krav på förmåga till samarbete, flexibilitet och självständigt beslutsfattande och ansvarstagande. Tidigare erfarenhet av liknande arbete är meriterande. B-körkort, för manuell växellåda, erfordras.
BBIC grundutbildning
Grundutbildning Signs of Safety är önskvärt
Gedigen erfarenhet av arbete med barnavårdsfrågor inom socialtjänsten erfordras. Du som söker ska vara öppen för att arbeta i en tillvaro där man hela tiden kan behöva omprioritera arbetet utifrån växlande förutsättningar. Arbetet ställer höga krav på förmåga till samarbete. Förutom kompetens och erfarenhet kommer särskilt beaktande göras för att komplettera gruppen utifrån personliga egenskaper.
ÖVRIGT
Tillträde efter överenskommelse.
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Kontaktpersoner på detta företaget
Tf verksamhetschef Patricia Henriksson
0550-65103
tommy.svard@storfors.se Tommy Svärd
0550-65161
Rektor Gunnel Eriksson
0550-65237
Lärarförbundet Solveig Svensson
070-1919760
Verksamhetschef Ingmarie Thyr
0550-65205
SSR Anna Blom
0550-65255
Driftchef Tommy Svärd
0550-65161
Kommunal Marianne Johansson
0550-65240
Rektor Ann-Christin Sigmund
0550-65113
Enhetschef Katarina Wall
0550-65287