Assistent grundsärskola

Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.



Arbetsplatsbeskrivning
Gullingeskolan, "den lilla skolan för elever med stora drömmar", satsar på kvalitet i undervisningen för att ge våra elever största möjliga chans att lyckas i studierna och som unga människor.

Det är självklart för oss att inrikta oss på språkutvecklande arbetssätt, inkludering och värdegrundsarbete. Gullingeskolan är en dynamisk skola som präglas av höga förväntningar på elever och personal. Här samlas många olika kulturer för att lära av och med varandra. Vi är en F-6 skola med ca 300 elever och omfattas dessutom av grundsärskola samt fritidshem. I vår grundsärskola går 18 elever i åk F-6, alla med olika funktionsnedsättningar. Verksamheten bygger på individuella planeringar samtidigt som elever lär sig att vistas i grupp. Vi ligger centralt beläget i Tensta nära kommunikationer. På promenadavstånd finns skogar och ängar med bland annat Järvafältet, Eggeby gård, Spånga by, Spånga IP och Tensta simhall som vi använder i vår undervisning. Vår engagerade och kompetenta personal ser det kollegiala lärandet som en viktig del i utvecklingen av vår verksamhet för att ge våra elever en hög kunskapsutveckling. Läs mer om oss https://gullingeskolan.stockholm.se/

Arbetsbeskrivning
Nu behöver våra elever i grundsärskolan en ny kompetent assistent som är van vid samarbete och att möta elever på olika nivåer. Du kommer under förmiddagar att assistera elever i undervisningen samt på raster. Du genomför aktiviteter enligt planeringar. Eftermiddagar ägnas åt fritidsverksamhet då eleverna deltar i olika aktiviteter. Du hjälper elever med vardagssysslor som på- och avklädning, i matsituationer osv. Kontakt med vårdnadshavare samt möten med arbetslaget. Hela arbetslaget tillsammans får handledning en gång i månaden.

Kvalifikationer
Barnskötar- eller elevassistentutbildning.

 



Övrigt
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.