AT-läkare i Vasa Finland

För andra gången rekryteras allmäntjänstgörande läkare till Vasa centralsjukhus som är ett samarbete mellan Vasa sjukvårdsdistrikt i Österbotten, Finland och Region Västerbotten i Sverige. Efter två veckors introduktionsutbildning (förmodligen digital) inleds de kliniska placeringarna vid Vasa centralsjukhus och hälsovårdscentralen i Vasa. AT-perioden omfattar obligatoriska teoretiska och praktiska utbildningsmoment som genomförs i samarbete med AT-organisationen i Umeå. En del av utbildningsmomenten genomförs digitalt medan andra kräver fysisk närvaro.

Vi söker AT-läkare till Vasa sjukvårdsdistrikt. Vasa centralsjukhus är påvisat ett av de bästa sjukhusen i Finland och för oss är det viktigt att vi hela tiden utvecklas, för ditt och våra närståendes bästa. Sjukhuset har profilerat sig via bland annat sitt omfattande och framstående arbete kring kvalitet och patientsäkerhet. Du kommer att vara en i vår positiva, mångspråkiga och kunniga personalstyrka!

Vi rekryterar dig som AT-läkare med avsikt och förhoppning att du ska trivas och vilja fortsätta ditt framtida yrkesliv hos oss i Österbotten.

ARBETSUPPGIFTER
Som AT-läkare hos oss bidrar du med kunskap och engagemang som får människor att känna sig trygga. Du kommer att delta i vardagssjukvård och arbetet sker under personlig handledning av specialistkompetenta läkare.

Arbetsuppgifterna utgår från svenska Socialstyrelsens föreskrifter om allmäntjänstgöring för läkare (AT).

KVALIFIKATIONER
Läkarexamen senast vid tillträde är ett krav. Övriga meriter kan vara andra relevanta utbildningar, tidigare yrkeserfarenhet, eventuell profilinriktning samt lokal förankring. Särskild hänsyn tas till personliga egenskaper och samarbetsförmåga.

Sökande med utländsk utbildning ska ha tillstånd från Socialstyrelsen att göra AT i Sverige samt ha goda kunskaper i det svenska språket, motsvarande nivå C1. Socialstyrelsens krav på författningskurs ska denna vara godkänd vid ansökan. Se Socialstyrelsens webbplats socialstyrelsen.se. Den sökande bör ha en god förmåga att kommunicera med både personal och patienter på svenska och finska. Arbetsintervjun görs på bägge språken (svenska och finska)

ÖVRIGT
Du kan maila tjänstgöringsintyg, rekommendationsbrev eller andra dokument som komplement till din ansökan direkt till HR-konsult Karin Forsén. Intervjuer sker i första hand under vecka 11.

Jourtjänstgöring förekommer i varierande omfattning.

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.