Ätstörningscentrum heldygnsvård välkomnar ny skötare/undersköterska

Tillsammans utvecklar vi Sahlgrenska Universitetssjukhuset för en hållbar framtid. Vi ställer om hälso- och sjukvården med målet att vara Europas ledande universitetssjukhus 2032. Tillsammans med patienterna arbetar vi för kvalitet, tillgänglighet, patientsäkerhet, forskning, utbildning och innovation – i ett sammanhållet hälso- och sjukvårdssystem i Västra Götalandsregionen. Vår vision och våra mål tar sikte mot en vård av yttersta kvalitet, där patienten alltid är i fokus. Vi erbjuder hälso- och sjukvård lokalt och regionalt, men också högspecialiserad vård till patienter i hela landet och utomlands. Våra medarbetare är vår styrka och de bidrar i kunskapsutbyten nationellt och internationellt. Med digitala verktyg och nya arbetssätt kan vi förenkla vardagen på sjukhuset och erbjuda en modern, tillgänglig och effektiv vård av högsta kvalitet.



Om verksamheten

Ätstörningsavdelning barn och unga vuxna är en specialiserad ätstörningsavdelning med 8 vårdplatser för ungdomar 16-25 år.

Behandlingstiden är oftast upp till tolv veckor där patienter erbjuds ett strukturerat vårdprogram. Vi är del av en vårdkedja där ätstörningsspecialiserad öppenvård och dagvård ingår. Vårdarbetet på avdelningen bedrivs i team. I teamet ingår läkare, sjuksköterskor, skötare, socionom samt psykolog. Vi samarbetar även med dietist, kock, fysioterapeut, arbetsterapeut och musikterapeut. Vi har nu en ledig tjänst i vår grupp av duktiga skötare.

Avdelningen har även uppdraget Nationell Högspecialiserad Vård (NHV) för svårbehandlade ätstörningar. Som del av detta ingår en bred förstärkning av kompetensnivån med gemensamma utbildningsinsatser. Inom kort öppnas en ny familjeavdelning för patienter under 16 år som medför en levande slutenvårdssektion med internt stöd och samarbete. Vi har mycket spännande tid framför oss! 

Vad erbjuder vi?

Fortbildning är viktigt för oss och vi erbjuder utbildning både internt och externt inom området. Vi satsar även på utveckling av MBT. Avdelningen har regelbunden handledning i grupp. Vår målsättning är att skapa välfungerande vård som på bästa möjliga sätt möter patientens individuella behov och förutsättningar. I detta arbetet spelar vårdpersonal och övriga delar av teamet en aktiv roll.

Arbetsuppgifter


Ordinarie arbetsuppgifter för skötare/undersköterska. Patientgruppen har ofta en somatisk och psykiatrisk samsjuklighet, både av mer akut men också långvarigt tillstånd. Du får använda och utveckla din kompetens både i bemötande och samtal. I arbetet ingår behandling enligt avdelningens vårdprogram med motiverande samtal, stöd för ångesthantering, planering inför permissioner, pedagogisk måltidsstöd samt övrig medicinsk och psykiatrisk omvårdnad. Fokus är att tillsammans med patient och närstående jobba med uppsatta mål utifrån en individuell vårdplan.

Om dig

Vi söker dig som är sugen och intresserad att prova något nytt och vill utvecklas inom psykiatri och somatik samt är nyfiken på att jobba med barn och familj under 16 år. Du har omvårdnadsutbildning, inriktning psykiatri/somatik. Erfarenhet av ätstörningsvård eller inom barn och ungdomspsykiatri är meriterande. Du vet att patient och anhöriga alltid står i fokus. Har du erfarenhet i strukturerade samtal är det ett plus. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.   

Vill du hjälpa oss att skapa ännu bättre vård för våra patienter? Då kan du vara precis den vi söker!    

Varmt välkommen med din ansökan!

Från den 1 juli 2023 är undersköterska en skyddad yrkestitel. Det innebär att du kommer att behöva ett bevis från Socialstyrelsen för att få använda titeln undersköterska inom vård och omsorg. På Socialstyrelsens hemsida kan du läsa mer om skyddad yrkestitel för undersköterskor – där framgår också vilka övergångsregler som gäller: https://legitimation.socialstyrelsen.se/underskoterska-blir-en-skyddad-yrkestitel/
Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.
Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate.




Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.