OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat.
Hörselrehabiliteringen ingår i Habiliteringscentrum i region Västerbotten och är en länsverksamhet med arbetslag i Skellefteå och Umeå.
Hörselrehabilitering arbetar med habilitering/rehabilitering till personer som har hörselnedsättning, är döva, dövblinda eller har hörselrelaterad problematik som tinnitus och ljudöverkänslighet. Uppdraget omfattar alla åldersgrupper.
Verksamheten bedrivs i ett tvärprofessionellt arbetslag/team. I detta ingår hörselpedagog, kurator, audionom, psykolog och administratör.
Vi söker nu en Audionom till hörselrehabiliteringen i Umeå!
ARBETSUPPGIFTER
Som audionom hos oss bidrar du med kunskap och engagemang som får människor att känna sig trygga.
Arbetet består av rehabilitering till vuxna personer med hörselnedsättning/dövhet, tinnitus och/eller ljudkänslighet. I detta ligger bland annat att kartlägga brukarens situation, upprätta rehabiliteringsplan, utföra/följa upp insatser och utvärdera resultat. Utbildningsinsatser, information och samverkan med externa partners är också en viktig del i arbetet.
Arbetet sker i team med olika yrkesgrupper. Du bidrar med din specifika audionomkompetens med arbetsuppgifter som bedömning av hjälpmedelsbehov, översyn av ljudmiljö, avtryck för öroninsatser och information om hörselnedsättning och hörhjälpmedel. Som audionom på hörselrehabiliteringen gör du bland annat hembesök till brukare, äldreboenden såväl som besök på mottagning.
Arbete i hela länet ingår. Vi kan vara behjälpliga i att hitta en bostad vid behov.
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad audionom eller har utbildning som kan bedömas likvärdig. Erfarenhet av arbete med personer med hörselnedsättning/tinnitus/ljudkänslighet är önskvärd. Kunskaper i teckenspråk/tecken som stöd är meriterande.
Du bör vara en flexibel person som tar egna initiativ som kan arbeta självständigt och i grupp. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
Körkort krävs, eftersom arbetet kan innebära resor i länet. Till följd av lagen om lämplighetskontroll skall utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas vid anställning.
ÖVRIGT
Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan
https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/att-vara-medarbetare
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.
Om du har skyddad identitet och vill ansöka så kontaktar du rekryterande chef och skickar sedan in dina ansökningshandlingar via post.