Avarn Security söker en HR-partner till Arlanda

Avarn Security har uppdraget att leverera säkerhetstjänster till Stockholm Arlanda Airport. Vi har sedan många år tillbaka även levererat säkerhetstjänster till Oslo Lufthavn Gardermoen.

Säkerhetskontrollen på Arlanda är ett av Sveriges mest komplexa, dynamiska och synliga uppdrag. Utbildningskraven är strikt reglerade och att kraven efterlevs säkerställs vid återkommande revisioner. 

Arbetsuppgifter: Som HR partner kommer du tillsammans med linjecheferna och företagets HR-avdelning tillse att rutiner följs och utvecklas för rehabilitering, systematiskt arbetsmiljöarbete, samverkan fackliga företrädare, viss förhandlingsverksamhet samt ha det övergripande ansvaret för rekrytering. Du kommer även att tillsammans med utbildningsstaben se till att utbildnings- och certifieringskraven för medarbetarna efterlevs. Tjänsten är mer operativ än administrativ.

Du ansvarar för:


• Första support till chefer i den dagliga driften inom HR området
• Samverka med företagets centrala HR avdelning
• Samverka med lokala fackliga företrädare
• Samordnare och linjestöd i det systematiska arbetsmiljöarbetet
• Samordnare och linjestöd i arbete med sjukfrånvaro, arbetsanpassning/rehabilitering
• Delta och ibland självständigt genomföra samtal och uppföljning av medarbetare
• Övergripande ansvar för rekrytering av flygplatskontrollanter
• Samordnare och linjestöd i den lokala förhandlingsverksamheten
• Personalansvar för administratör och rekryterare
• Ingå i Avarn Securitys ledningsgrupp på Arlanda

Kvalifikationer: Vi söker dig som vill bidra till att skapa en bra arbetsplats. Du bör se samverkan, struktur och uppföljning som goda verktyg för måluppfyllelse samt ha en mycket god kommunikationsförmåga. Arbetet är mycket ”hands-on” och du ska gilla mötet med människor och lösa problem.

Du bör ha:


• Relevant och dokumenterad utbildning
• Relevant erfarenhet från liknande arbetsuppgifter
• God vana att arbeta i olika program
• God svenska och engelska – i såväl tal som skrift. Erfarenhet av personalansvar
• Förmåga till samarbete inom områden närliggande HR som kvalitet och säkerhet
• Tidigare vana med administrativ verksamhet avseende personalprocesser
• Godkänd bakgrundskontroll, säkerhetsprövning kommer att genomföras

Självklart delar du Avarn Securitys och Swedavias värderingar.

Vi vill ha din ansökan snarast, dock senast 2022-01-28. Vi kommer att intervjua löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Tester tillämpas i urvalsprocessen.

Du söker tjänsten via vår hemsida ej via mejl.

 


Avarn Security är den kompletta säkerhetsaktören. Våra 7 000 medarbetare bidrar dygnet runt, året runt till ett tryggare samhälle och våra värdeord - ansvar - omtanke - samarbete - ligger till grund för vårt arbete och hjälper oss att nå vår vision, ”säkerhet och ansvarstagande i världsklass”.