Avdelningschef Fastighetsförvaltning till Samhällsbyggnadskontoret

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.

VÅR VERKSAMHET

Norrköping är en av de svenska kommuner som växer snabbast. Vi står inför en omfattande omvandling av hela kommunen. Allt från spännande projekt på landsbygden till arbetet med Ostlänken och utvecklingen av staden där nya stadsdelar växer fram. En ny centralstation ska byggas liksom Inre hamnen - det största stadsutvecklingsprojektet i vår stads historia.

Samhällsbyggnadskontoret växer och från årsskiftet kommer ansvaret att utveckla och förvalta kommunens lokaler att ingå i kontorets uppdrag. Idag ligger detta uppdrag i det kommunala bolaget Norrevo. 

Kontoret kommer från årsskiftet ha ca 470 medarbetare som på uppdrag av kommunstyrelsen, byggnads- och miljöskyddsnämnden, samhällsplaneringsnämnden och tekniska nämnden, ansvarar för att Norrköping fortsätter växa, utvecklas och sköts om samt säkerställa en hållbar livsmiljö för alla, nu och i framtiden. Vi ska också skapa förutsättningar för hållbara, trygga och pedagogiska miljöer som ger plats för upplevelser, kreativitet, trivsel och liv. 

Samhällsbyggnadskontoret söker nu en avdelningschef för Fastighetsförvaltning. I den här nya rollen får du möjlighet att bygga upp Sveriges vassaste fastighetsförvaltning i kommunal regi!

ARBETSBESKRIVNING

Som avdelningschef för fastighetsförvaltning har du det övergripande ansvaret för avdelningens verksamhet som kommer vara uppdelad i fyra enheter: fastighetsstab, förvaltning kommun, förvaltning avtal och fastighetsdrift. Du kommer att leda och utveckla avdelningen tillsammans med 50 medarbetare.

Avdelningen kommer att ansvara för fastighetsförvaltning av Norrköpings kommuns offentliga och kommersiella fastigheter samt inhyrda fastigheter. Vidare kommer avdelningen att ansvara för att förvalta och utveckla kommunens hyresmodell och att genomföra mindre, förvaltningsnära projekt. Totalt kommer avdelningen att utveckla, förvalta samt administrera ca 475 st fastigheter på ca 1 222 000 kvm.

Du kommer att ha en egen ledningsgrupp där de fyra enhetscheferna ingår och ditt ansvar är att leda utvecklingsarbetet och bygga upp en ledningsstruktur och arbetsformer inom avdelningen.

Du kommer att ingå i kontorets ledningsgrupp där uppdraget är att tillsammans med kontorschefen och övriga avdelningschefer ansvara för att utveckla hela kontoret, så att verkamheten fungerar effektivt och mål uppnås. Tillsammans bygger vi en handlingskraftig organisation som har en gemensam bild av vart vi ska, som känner ansvar i hela samhällsbyggnadsprocessen, som arbetar med kunden i fokus och med ständiga förbättringar. En organisation som är tillitsfull och som känner sitt ansvar men även sitt mandat.

I dina arbetsuppgifter ingår ansvar för personal, arbetsmiljö samt budget. Verksamheten kommer att ligga inom samhällsplaneringsnämndens ansvarsområde. Du ingår även som en del i samhällsbyggnadsprocessen och är delaktig i utveckling av demensamma arbetssätt med fokus på leverans. Du rapporterar till samhällsbyggnadsdirektören.

DIN PROFIL

Vi söker dig med relevant högskoleutbildning, till exempel inom fastighetsekonomi eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdigt. Du bör ha erfarenhet av att leda genom andra chefer och utbildning i ledarskap är meriterande. Du har erfarenhet från arbete i ledande position inom fastighetsförvaltning i en större organisation eller bolag.

Du behöver ha en god förmåga att se helheten i ditt uppdrag och se till hela kommunens bästa i ditt arbete. Du ser intern och extern samverkan som en självklarhet och bidrar till att utveckla former för detta. Vi ser att du haft personalansvar i dina tidigare befattningar samt övergripande kunskap om verksamhetsområdet samt inom ekonomi och budget.

Du har god förmåga att kommunicera och utgår från ett brett perspektiv i ditt arbete. Du är tydlig och trygg som ledare och motiverar och förser andra med det stöd och de befogenheter som krävs för att nå uppsatta mål. 

Det är viktigt att du kan skapa engagemang och delaktighet genom ett tillitsbaserat ledarskap. Du har förmåga att skapa en god arbetsmiljö och förutsättningar för dina medarbetare så alla kan bidra på bästa sätt till att uppnå avdelningens uppdrag.

Då vår förändringsresa fortsätter ser vi positivt på om du har erfarenhet av att leda en verksamhet i förändring samt att du har en god anpassningsförmåga. Du har också erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation.

MER INFORMATION OCH ANSÖKAN

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.

Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta samhällsbyggnadsdirektör Anna Selander på 011-151311, eller rekryteringsspecialist Anna-Karolina Gradvall, 011-153012.

Välkommen med din ansökan senast den 23 januari.

 


Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen.

Välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.