Avdelningschef för hemkommun till Uppsala kommun

Utbildningsförvaltningen

Vill du vara med och leda utbildningsförvaltningens fortsatta utveckling? Har du erfarenhet som chef inom liknande verksamhet eller uppdrag och har skoljuridik som din hemmabana? Är du riktigt bra på att kommunicera med olika målgrupper på ett smidigt och konstruktivt sätt? Då kan uppdraget som avdelningschef för hemkommun i Uppsala kommun vara din nya utmaning!

Utbildningsförvaltningen förändrar sin organisation inom området systemstöd. Det bildas två nya avdelningar: avdelning för hemkommun och avdelning för kvalitet och utveckling. Nu söker vi en chef till avdelning för hemkommun som kan bidra till utbildningsförvaltningens fortsatta utveckling. Avdelningen består av två enheter som ansvarar för samordning och resursplanering, respektive antagning och placering. Avdelningen kommer att ha totalt cirka 30 medarbetare.

Ditt uppdrag
Som avdelningschef har du fullt ledningsansvar för verksamhet, medarbetare och ekonomi. Du ansvarar även för hela förvaltningens budget på övergripande nivå, på uppdrag av utbildningsdirektören. Du äger avdelningens alla uppdrag och leder arbetet tillsammans med dina två enhetschefer. Vi söker dig som har ett tillitsbaserat ledarskap, vilket för oss bland annat innebär att du prioriterar handlingsutrymme för dina medarbetare och bejakar kunskapsutveckling, lärande och kunskapsöverföring på alla nivåer i verksamheten. Du arbetar aktivt för att skapa förutsättningar för helhetssyn och samverkan både inom och utanför enheten, avdelningen och förvaltningen.

Du ingår i ledningsgruppen för förvaltningens stöd och support som leds av biträdande utbildningsdirektör och där även avdelningschefer för Kvalitet och utveckling samt Barn- och elevhälsa ingår.

Uppsala kommun ansvarar för alla invånares skolgång, vilket innebär att du i din roll ansvarar för kontakter och möten med fristående huvudmän/verksamheter, du representerar alltså Uppsala kommun i dessa sammanhang. Du företräder också kommunen i andra sammanhang som berör dessa områden och frågor, såväl internt som externt.

I ditt uppdrag ingår även bland annat att förbereda och föredra ärenden till nämnd, utredningar, rapporter, analyser och andra uppdrag/projekt inom området.

Som chef i Uppsala kommun har du stöd från kommunledningskontorets staber när det gäller bland annat ekonomi, HR, kommunikation, arbetsmiljö/rehabilitering, IT och fastigheter. Vi erbjuder löpande kompetensutveckling för att utveckla ett långsiktigt, hållbart och kvalitetssäkrat ledarskap.

Din bakgrund
Vi söker dig som har en universitets- eller högskoleexamen, exempelvis inom samhällsvetenskap, eller annan inriktning/utbildning som vi bedömer som relevant för tjänsten. Ledarskapsutbildning är meriterande.

För att lyckas i uppdraget vill vi att du har erfarenhet av:

• uppdrag som chef med fullt ansvar för verksamhet, medarbetare och ekonomi
• att arbeta med skoljuridiska frågor
• arbete i en politiskt styrd organisation
• att förbereda och föredra ärenden till nämnd att presentera förslag, rapporter m.m. inför olika målgrupper på alla nivåer
• utrednings- och analysarbete


Det är meriterande om du har erfarenhet av:

• uppdrag som chef som leder andra chefer
• uppdrag som chef inom liknande verksamhet eller uppdrag alternativt inom ekonomi, administration eller annat område som vi bedömer som relevant för tjänsten
• uppdrag som skolledare
• uppdrag/arbete inom skolan, exempelvis som lärare


Det är också viktigt att du har goda kunskaper om skoljuridik, skolans styrdokument, samt goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift.

Som ledare tar du ansvar för ditt uppdrag och driver arbetet framåt för att, tillsammans med dina medarbetare, nå goda resultat. För att lyckas i ditt uppdrag är det av stor vikt att du är riktigt bra på att kommunicera på ett smidigt och konstruktivt sätt med olika målgrupper. Du är framgångsrik i din kommunikation genom att du är bra på att skapa, underhålla och utveckla goda arbetsmässiga relationer. Det är också viktigt att du har ett förhållningssätt som innebär att du ser till helheten och kan sätta saker i ett större sammanhang, kan tänka övergripande och strategiskt för att kunna fatta beslut utifrån tillgänglig information, samt förstår ekonomiska samband och de faktorer som leder till en verksamhet med ekonomi i balans. Vi förutsätter att du har en god förmåga att strukturera, planera och prioritera ditt arbete.

Upplysningar
Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Daniel Eskilson, avdelningschef, 018-727 61 00, eller Hans Röllgårdh, HR-specialist, 018-727 22 83.

Fackliga företrädare:
Sveriges skolledarförbund, Johanna Wallin, 018-727 63 21
Lärarförbundet skolledare, Anders Ekegärd, 018-727 00 91

I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.

Om vår organisation
Välkommen till utbildningsförvaltningen. Vi erbjuder förskola, grundskola och gymnasieskola för barn och ungdomar mellan 0 och 20 år. Tillsammans jobbar vi mot målet att alla elever ska nå bästa möjliga kunskapsresultat.

Mer information om vår organisation hittar du på uppsala.se (https://www.uppsala.se)
Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Dina personuppgifter kommer att användas för att administrera din ansökan inom Uppsala kommun.