Avdelningschef för verksamhetsstöd

Välkommen till oss i Gislaveds kommun. Här får du möjlighet att göra en insats för våra invånare på olika sätt. Vårt uppdrag handlar om att bygga vårt samhälle och vi välkomnar dig att forma det tillsammans med oss. Vi erbjuder: En modig arbetsgivare - goda utvecklingsmöjligheter - förutsättningar för att du ska må bra.




Beskrivning
Vi är en modig arbetsgivare i framkant vad gäller utveckling och ledning.

Vi erbjuder ett gediget chefsutvecklingsprogram för att stärka och utmana dig som chef och ledare så att du kan utveckla såväl medarbetare som verksamhet. Som chef i Gislaveds kommun står du för skillnaden mellan en fungerande verksamhet och en mycket bra verksamhet. I ditt ledarskap är du modig och nyfiken. Du vågar prova nya idéer som ligger i tiden med dagens och morgondagens krav från omvärlden. Du värnar om ditt område men utgår alltid från ett helhetsperspektiv för Gislaveds kommun.

Avdelningen för verksamhetsstöd är en av sex avdelningar inom kommunstyrelseförvaltningen. Avdelningen för verksamhetsstöd innefattar områdena kvalitet- och verksamhetsutveckling, digitalisering, säkerhet samt ärendehantering (kanslifunktion) och kommunaljuridik. Inom avdelningen finns tre enheter kvalitet- och verksamhetsutveckling, kansli samt säkerhet, kunskap och analys med totalt 16 medarbetare.

Avdelningen för verksamhetsstöds uppdrag är i huvudsak som stödfunktion och har som uppdrag att stödja förtroendevalda, chefer och verksamheter så att de kan driva utveckling och ta ansvar. Enheterna ger råd och stöd, leder och samordnar, kontrollerar, utvecklar, följer upp och analyserar samt ger service inom sina ansvarsområden. Avdelningen ska också samordnat driva, utveckla och genomföra förvaltningens eget arbete inom ansvarsområdena. Inom avdelningen finns även viss operativ verksamhet.

Under 2021 och 2022 genomförs en översyn av förvaltningsorganisationen. Ny förvaltningsorganisation ska träda ikraft den 1 januari 2023 samtidigt som ny nämndorganisation införs. Förändringarna genomförs för att skapa förutsättningar för att framåt möta de utmaningar och förändringar i omvärlden som väntar oss och som ställer nya krav på organisationen och hur vi ska leverera vårt grunduppdrag till dem vi är till för. Översynen av förvaltningsorganisationen genomförs med stor transparens och delaktighet. Vi söker dig som vill bidra till att utveckla och vara med i att bygga den nya förvaltningsorganisationen inom dina ansvarsområden.

Arbetsuppgifter
Som avdelningschef leder du arbetet på avdelningen tillsammans och i nära dialog med dina enhetschefer och medarbetare. Du agerar i nära samverkan internt inom kommunen men även externt med myndigheter, regionala aktörer, andra kommuner, näringsliv och civilsamhälle, för att klara verksamhetens grunduppdrag. Som avdelningschef ingår du i kommunstyrelseförvaltningens ledningsgrupp och rapporterar till biträdande kommundirektör. Du förväntas arbeta både på en strategisk och operativ nivå.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har akademisk utbildning inom samhällsvetenskap med inriktning mot samhällsvetenskap, administration, verksamhetsutveckling och offentlig juridik eller kompetens som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du ska ha varit chef inom ledande befattningar tidigare. Att ha varit verksam inom offentlig verksamhet liksom vana att arbeta nära politiken är meriterande.

Som person är du utåtriktad och är van att skapa goda relationer. Du är serviceinriktad men har integritet och är trygg och stabil. Du är analytisk med ett strategiskt perspektiv och helheten i åtanke. Du kan nå och stimulera andra och har därigenom förmågan att i organisationen skapa engagemang och vilja att delta i utvecklingen inom avdelningens ansvarsområden. Periodvis är det olika fokus på olika utvecklingsfrågor, det strategiska förhållningssättet är alltid det mest framträdande.

Ditt ledarskap är djupt förknippat med din förmåga att kommunicera. Hos oss innebär det att du leder verksamheten genom att bygga relationer och skapa delaktighet. De fyra viktigaste kommunikativa förmågorna för en chef i Gislaveds kommun är engagemang, tydlighet, lyhördhet och analytisk förmåga. Tillsammans med dina medarbetare främjar du nya tankar och idéer som för Gislaveds kommun framåt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på ledarskap överensstämmer med vår.

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning (med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen) kan komma att genomföras före anställning varför svenskt medborgarskap krävs.

Vill du vara en del av vår framgång? Välkommen med din ansökan!

I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.